ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > نحو تعزيز دور المرأة المقاولة...>الوصف

نحو تعزيز دور المرأة المقاولة في الجزائر: قراءة في الدعائم، البرامج، التحديات

العنوان بلغة أخرى: Towards Strengthening the Role of Women Entrepreneurs in Algeria: Reading in Pillars- Programs - Challenges
المصدر: مجلة أبحاث قانونية وسياسية
الناشر: جامعة محمد الصديق بن يحيى جيجل - كلية الحقوق والعلوم السياسية
المؤلف الرئيسي: بوجيت، مليكة (مؤلف)
المجلد/العدد: مج7, ع2
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2022
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 30 - 44
ISSN: 2716-8956
رقم MD: 1345959
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:
السياسات الحكومية | ريادة الأعمال | تمكين المرأة | المرأة الجزائرية
كلمات المؤلف المفتاحية:
المقاولاتية | المرأة المقاولة | مؤسسات الدعم | القرض المصغر | Entrepreneurship | Entrepreneurial Women | Support Institutions | Microcredit
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
المستخلص: شكلت مسألة ترقية دور المرأة في مجال ريادة الأعمال في الجزائر إحدى أهم الأولويات التي تسعى الحكومة الجزائرية إلى تحقيقها، من خلال دعائم قانونية ومؤسساتية وبرامج من شأنها مرافقة إدماج المرأة في سوق الأعمال، حاولت الدراسة معالجة ومقاربة هذه الجهود قانونيا ومؤسساتيا، من خلال معالجة أهم الأطر القانونية والمؤسساتية والبرامج الداعمة للمقاولة النسوية في الجزائر والرامية لتهيئة المناخ المناسب لذلك، رغم هذا ومع مرور أزيد من عقدين من الزمن من التجربة يسجل استمرارية الاختلال بين حجم هذه الجهود وضآلة التواجد النسوي في مجال المقاولاتية في الجزائر. كما خلصت نتائجها إلى أنه رغم أهمية هذه الدعائم، إلا أنها قد تصبح غير كافية في ظل استمرارية جملة من العراقيل والتحديات التي تحول دون إقبال المرأة على المقاولاتية، وإن نجاحها يبقى مرهونا بتجاوزها. وضعية تستدعي مزيدا من الدراسات لمعرفة أسباب الخلل واستدراكها.

The promotion of women's role in entrepreneurship in Algeria was one of the main priorities of the Algerian Government. Through legal and institutional pillars and programmes to accompany women's integration into the labour market, The study attempted to approach these efforts legally and institutionally by addressing the most important legal frameworks, institutions and programmes in support of women's entrepreneurship in Algeria aimed at creating the right climate for this. Nevertheless, with more than two decades of experience, the study recorded the persistence of the imbalance between the magnitude of these efforts and women's limited presence in the field of contracting in Algeria. Its findings also concluded that while these pillars are important, they may become inadequate under the persistence of a variety of obstacles and challenges to women's access to entrepreneurship, and that their success depends on being over taken situation that requires further studies to identify and rectify the causes of the imbalance.
ISSN: 2716-8956

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.