ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







يجب تسجيل الدخول أولا

الأداء الصحفي الرقمي أسلوب جديد للتعلم والعمل في البيئة الإعلامية الحديثة: دراسة حالة لمؤسسة الخبر

المصدر: مجلة التكامل
الناشر: جامعة باجي مختار عنابة - مخبر تحليل العمل والدراسات الأرغونومية
المؤلف الرئيسي: صيمود، ليندة (مؤلف)
المجلد/العدد: ع10
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2020
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 23 - 35
ISSN: 2588-168X
رقم MD: 1358903
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
الصحفي الرقمي | الأداء الصحفي | المؤسسة الصحفية | مؤسسة الخبر | تكنولوجيا الاتصال الحديثة | Digital Journalist | Performance | Press | Press El Khaber | Communication Technology Modern
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

14

حفظ في:
المستخلص: إن ما يميز البيئة الإعلامية هو التغير الدائم وعدم الاستقرار، في ظل منافسة تزداد حدتها، والتي أصبحت إحدى السمات الرئيسية لبيئة الأعمال الحديثة، لذا أصبح من الضروري على المؤسسة الصحفية تحسين أدائها، وذلك من خلال تبنيها لاستراتيجية تكنولوجية رقمية تسمج لعامليها بتزويدهم بجملة من الخبرات والمهارات التي تسهم في تحسين وتفعيل أدائهم داخل مؤسساتهم، وعلى اعتبار أن العامل البشري له ارتباط وثيق بالمؤسسة التي يعمل فيها فانه بشكل أو باخر يؤثر ويتأثر بها. وقد جاءت هذه الورقة البحثية لرصد الدور الذي يقوم به الصحفي الرقمي في تفعيل أداء المؤسسة الصحفية من خلال دراسة حالة لمؤسسة "الخبر" (المكتب الجهوي لمدينة قسنطينة) في ظل تأثير تكنولوجيا الاتصال الحديثة وذلك انطلاقا من 4 معايير لدراسة وتقييم أداء الصحفيين من وجهة نظر رئيس التحرير، تم فيها استخدام منهج "دراسة الحالة " وأداة المقابلة الشخصية، وقد توصلت الدراسة في الأخير إلى أن لصحافي مؤسسة "الخبر" دور إيجابي ومساهمة فعالة في تحسين أداء المؤسسة الصحفية.

What distinguishes the media environment is a permanent change and instability, in the shadow of accentuated competition that has become one of the main features of modern business environment, so it became necessary to news organization improve its performance through the adoption of digital technology strategy allows their employees by providing them with a range of experiences and skills that contribute to improved and effective performance internally within their organization, because the human factor has a close association with the institution that employs it in one way or another effects and is affected by This paper came to monitor the digital journalist’s role in the effective functioning of the news organization through a case study of regional bureau news corporation for the city of Constantine under the influence of modern communication technology based on 4 criteria to examine and assess the performance of journalists from the standpoint of the president editing the case study approach was used and the corresponding tool profile study has come at last to KHABER foundation journalists play a positive and effective contribution to improving enterprise performance

ISSN: 2588-168X