ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







مقومات الشخصية القيادية للصحابي عمر بن الخطاب "رضى الله عنه": الحلقة "2"

المصدر: مجلة الإقتصاد الإسلامي العالمية
الناشر: المجلس العام للبنوك والمؤسسات المالية الإسلامية
المؤلف الرئيسي: مزداد، حافظ لصفر (مؤلف)
المجلد/العدد: ع129
محكمة: نعم
الدولة: سوريا
التاريخ الميلادي: 2023
التاريخ الهجري: 1444
الشهر: مارس
الصفحات: 65 - 77
رقم MD: 1366436
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

21

حفظ في:
المستخلص: سعت الورقة لبيان مقومات الشخصية القيادية للصحابي عمر بن الخطاب رضى الله عنه. ورصدت الملامح العامة في الشخصية القيادية في سيرة عمر بن الخطاب، الفراسة والذكاء، الأمانة والصدق، المسلم الحق هو الأمين الذي يأتمنه الناس على كل شيئ فهو أمين في البيع والشراء، والكيل والميزان، التواضع والخدمة، القوة والشجاعة، والهيبة الكبيرة بين المسلمين، وليس بقوته الجسدية فقط، فكانت شخصية عمر قوية بإيمانها بالقضية الإسلامية، لأنه جندي شجاع لا يخاف في الله لومة، كان عمر حازما حاسما، العدل والرفق، المتابعة والتفقد، وقائدا عمليا يتابع كل صغيرة وكبيرة بالدولة مما ينم عن روح إسلامية لا مثيل لها. وأشارت إلى التخطيط والتنظيم، التقويم والتأديب، مقاسمة الولاة أموالهم، التوبيخ الشفوي والكتابي. وتحدثت عن اهتمام عمر بن الخطاب بالبيئة القيادية، المصداقية في بناء الدولة وتعيين القادة الأمناء الصادقين الأقوياء في الولايات، الحكامة في التدبير للموارد المالية للدولة، الحكامة في التدبير العسكري والتوسع في مجال الفتوحات من خلال تعيين أفضل القياد العسكريين، الحكامة في التدبير للأمور السياسية. وأبرزت نشر روح النقاء والذوق والأدب والحياء والأخلاق الفاضلة في المجتمع الإسلامي، مبينة تمثله للشعر والأدب، روح النقاء والحياء. واختتمت الورقة بالإشارة إلى ما تمايز به عمر من تطبيق للقيادة القويمة التي سلكها عمر، فاجتمعت فيه خصائص القيادة المعاصرة من إعمال مبدأ الشورى، ويسمونه القيادة التشاركية وتمكين العاملين بالمنظمة وتفويض المهام، أي القيادة بالتفويض. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2023

عناصر مشابهة