ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > دور أخلاقيات العمل في تحسين ال...>الوصف

دور أخلاقيات العمل في تحسين الأداء الوظيفي للعاملين في الإدارات العمومية: دراسة حالة مجموعة من الإدارات العمومية بولاية البليدة

المصدر: مجلة دفاتر اقتصادية
الناشر: جامعة عاشور زيان الجلفة - كلية العلوم الاقتصادية والعلوم التجارية وعلوم التسيير
المؤلف الرئيسي: قاشي، خالد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Gachi, Khaled
مؤلفين آخرين: المهدي، هجالة يوسف (م. مشارك) , بوجمعي، سعيدة (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج14, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2023
التاريخ الهجري: 1444
الشهر: ماي
الصفحات: 227 - 238
DOI: 10.36530/1661-014-001-014
ISSN: 2170-1040
رقم MD: 1387591
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
القيم الأخلاقية | أخلاقيات العمل | السلوك المهني | التنمية المهنية | المرافق العمومية
كلمات المؤلف المفتاحية:
أخلاق | أخلاقيات العمل | الأداء الوظيفي | تحسين الأداء | الإدارات العمومية | Ethics | Work Ethics | Career Performance | Performance Improvement | Public Administrations
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

27

حفظ في:
المستخلص: تهدف هذه الدراسة إلى توضيح دور أخلاقيات العمل في تحسين الأداء الوظيفي للعاملين بالإدارات العمومية الجزائرية، من خلال دراسة عينة من الإدارات العمومية لولاية البليدة، وللوصول إلى تحديد العلاقة التأثيرية بين متغيري الدراسة استخدمنا الاستبيان كأداة لجمع البيانات. وبعد القيام بمعالجة البيانات المتحصل عليها بواسطة برنامج SPSS بواسطة مجموعة من الاختبارات التي تتطلبها الدراسة، خلصت النتائج المتوصل إليها إلى إثبات وجود علاقة تأثيرية بين متغيري الدراسة حيث أن أخلاقيات العمل بمختلف أبعادها تساهم في تحسين الأداء الوظيفي في الإدارات العمومية.

This study aims to clarify the role of work ethics in improving career performance of employees in the Algerian public administrations by studying a sample of the public administrations in the state of Blida, in order to determine the effectual relationship between the two variables of the study, We used a questionnaire as a data collection tool. And after processing the data obtained by the SPSS program through a set of tests required by the study, the results obtained concluded that there is an effective relationship between the two variables of the study, as work ethics in its various dimensions contribute to improving job performance in public administrations.
ISSN: 2170-1040

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.