| LEADER |
04559nam a22002417a 4500 |
| 001 |
2143725 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الأردن
|
| 100 |
|
|
|9 737166
|a الخزاعلة، مجدي مازن إبراهيم
|e مؤلف
|g Al-Khaza'leh, Majdi Mazen Ibrahim
|
| 245 |
|
|
|a الوسائل الإدارية لمكافحة الفساد في الوظيفة العامة في التشريع الأردني
|
| 246 |
|
|
|a Administrative Meanings of Combating Corruption in the Public Job in Jordanian Legislation
|
| 260 |
|
|
|b جامعة عمان العربية - عمادة البحث العلمي والدراسات العليا
|c 2022
|
| 300 |
|
|
|a 163 - 186
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a هدفت هذه الدراسة إلى بيان الوسائل الإدارية لمكافحة الفساد في الوظيفة العامة في التشريع الأردني، والتي تسير جنبا إلى جنب مع الوسائل الجنائية لهذه الظاهرة الخطيرة. وفي سبيل ذلك بينت الدراسة مفهوم الفساد في الوظيفة العامة واهم خصائصه والصور التي يظهر فيها في إطار الوظيفة العامة. ومن ثم تم الوقوف على مفهوم مكافحة الفساد وأهميتها ومظاهرها في التشريع الأردني. وأخيرا بينت الدراسة المواجهة الإدارية لأفعال الفساد في الوظيفة العامة سواء كانت مواجهة موضوعية أم إجرائية. واتبعت الدراسة بمجموعة من النتائج كان من أهمها أن الوسائل الإدارية لمكافحة الفساد أنها تلك السبل التي تتبعها الإدارة نفسها في الحيلولة دون وقوع موظفيها في الفساد، وقد تساهم إدارات أخرى في ذلك كالدور الرقابي لهيئة النزاهة ومكافحة الفساد، وبعد ذلك تولدت مجموعة من التوصيات كان من أهمها بضرورة المسارعة في محاسبة الموظف الذي ثبت وقوعه في الفساد دون تباطؤ لما في ذلك من خطورة في هدر البينات التي تدين هذا الموظف وكل من وقع بالفساد.
|b This study aimed to show the administrative means to combat corruption in the public office in Jordanian legislation, which go hand in hand with the criminal means for this dangerous phenomenon. To this end, the study showed the concept of corruption in the public office, its most important characteristics, and the images in which it appears within the framework of the public service. Hence, the concept of anti-corruption, its importance and manifestations in Jordanian legislation was examined. Finally, the study showed the administrative confrontation with acts of corruption in the public office, whether it was an objective or procedural confrontation. The study followed a set of results, the most important of which was that the administrative means to combat corruption are those ways that the administration itself uses to prevent its employees from falling into corruption, and other departments may contribute to this, such as the oversight role of the Integrity and Anti-Corruption Commission. The most important of which is the need to expedite the accountability of the employee who has been proven to have committed corruption without delay, because of the danger in wasting evidence that condemns this employee and everyone who has fallen into corruption.
|
| 653 |
|
|
|a الفساد الإداري
|a مكافحة الفساد
|a الأداء الإداري
|a التشريعات الأردنية
|a الاتفاقيات الدولية
|
| 692 |
|
|
|a الوسائل الإدارية
|a مكافحة الفساد
|a الوظيفة العامة
|a التشريع الأردني
|b Administrative Means
|b Combating Corruption
|b Public Service
|b Jordanian Legislationhg,
|
| 700 |
|
|
|a بن طريف، محمد عبدالمحسن محمد
|g Bin Treef, Mohammed Abdul Mohsen Mohammed
|e م. مشارك
|9 445020
|
| 773 |
|
|
|4 القانون
|6 Law
|c 008
|f Mağallaẗ Ğāmiʿaẗ ʿAmmān al-ʿarabiyyaẗ li-l-buḥūṯ
|l 003
|m مج4, ع3
|o 2195
|s مجلة جامعة عمان العربية للبحوث - سلسلة البحوث القانونية
|t Amman arab university journal for research - legal research series
|v 004
|x 2519-6340
|
| 856 |
|
|
|u 2195-004-003-008.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
| 999 |
|
|
|c 1393465
|d 1393465
|
