ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







استراتيجية تمويل المشروعات الصغيرة والمتوسطة ودورها في الحد من البطالة والفقر في ظل الدور الوسيط للتحول الرقمي بالتطبيق على قطاع الصناعات التحويلية في مصر

العنوان بلغة أخرى: Strategies for Financing Small and Medium Enterprises and Their Role in Reducing Unemployment and Poverty in Light of the Mediating Role of Digital Transformation through its Application to the Manufacturing Sector in Egypt
المصدر: المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي: يوسف، أحمد سمير أبو الفتوح (مؤلف)
المجلد/العدد: ع2
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: يوليو
الصفحات: 79 - 128
ISSN: 2636-2562
رقم MD: 1394865
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
المشروعات الصغيرة والمتوسطة | الحد من البطالة | الفقر | التحول الرقمي | الصناعات التحويلية | صناعة وتعبئة المنتجات الغذائية | Small and Medium Enterprises | Reduce Unemployment | Poverty | Digital Transformation | Transformative Industries | Manufacture and Packaging of Food Products
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

35

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة التعرف على الدور الوسيط للتحول الرقمي في علاقة التمويل الجيد للمشروعات الصغيرة والمتوسطة والحد من البطالة والفقر. تم تطبيق الدراسة على العاملين في قطاع الصناعات التحويلية في مصر (صناعة المنتجات الغذائية). جمعت البيانات من عينة عشوائية بسيطة قوامها (٣٨٤) فردا خضع للتحليل الإحصائي (٣٢٤) مفردة. أهم النتائج: توجد علاقة ذات دلالة إحصائية عند مستوى دلالة أقل من (α ≥ 0.05) لاستراتيجيات تمويل المنشآت الصغيرة والمتوسطة في الحد من البطالة والفقر في ظل الدور الوسيط للتحول الرقمي في قطاع التصنيع (صناعة المنتجات الغذائية من منظور العاملين. وأوضحت الدراسة استراتيجيات تمويل المشاريع خاصة المشروعات الصناعية ومفهوم التحول الرقمي، وطرق الحد من البطالة والفقر في مصر. اتضح أن معظم الشركات الصغيرة يديرها أصحابها باستخدام طرق التجربة والخطأ. أهم التوصيات: دعم التحول الرقمي بكافة نظم الإنتاج والإدارة من خلال خطوات تصحيحية لبناء الثقافة التنظيمية للمنظمات نحو التحول الرقمي والتوجه نحو العملاء وخاصة في التعاملات الإلكترونية، السماح للمستويات الإدارية الصغرى والمتوسطة بالمشاركة في التخطيط لنظم التمويل وإجراءات التحول الرقمي، تدريب العاملين بالمنظمات الصناعية على إجراءات التحول الرقمي لزيادة مهاراتهم في إدارة مواقف العمل اليومية والمشكلات حتى تزيد من كفاءتهم، زيادة مشاركة المرأة في العمل بالمنظمات الصناعية لدعم تمكين المرأة.

The study aimed: Identify the mediating role of digital transformation in the relationship of good financing for small and medium enterprises and the reduction of unemployment and poverty. The study was applied to workers in the manufacturing sector in Egypt (food products industry). Data were collected from a simple random sample of (384) individuals. Subject to statistical analysis (324) individuals. The most important results: There is a statistically significant relationship at a level of significance less than (α ≥ 0.05) for the strategies of financing small and medium enterprises in reducing unemployment and poverty in light of the mediating role of digital transformation in the manufacturing sector. (Food products industry) from the perspective of workers. The study clarified project financing strategies, especially industrial projects, the concept of digital transformation, and ways to reduce unemployment and poverty in Egypt. It turns out that most small businesses are run by owners using trial and error methods. The most important recommendations: The most important recommendations: Supporting digital transformation in all production and management systems through corrective steps to build the organizational culture of organizations towards digital transformation and customer orientation, especially in electronic transactions. Allow small and medium administrative levels to participate in planning financing systems and digital transformation procedures. Training workers in industrial organizations on digital transformation procedures to increase their skills in managing daily work situations and problems in order to increase their efficiency. Increasing women's labor participation in industrial organizations to support women's empowerment.

ISSN: 2636-2562

عناصر مشابهة