| LEADER |
06522nam a22002417a 4500 |
| 001 |
2146968 |
| 041 |
|
|
|a eng
|
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|a Elhabashy, Hanaa Abdelkader
|e Author
|9 738709
|
| 245 |
|
|
|a The Impact of Managerial Ability and Business Strategy on Real Earnings Management:
|b Evidence from Egypt
|
| 260 |
|
|
|b جامعة طنطا - كلية التجارة - قسم المحاسبة
|c 2023
|g يونيو
|
| 300 |
|
|
|a 61 - 113
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a تهدف الدراسة إلى اختبار أثر القدرة الإدارية واستراتيجية أعمال الشركة على ممارسات إدارة الأرباح الحقيقية. تتكون عينة البحث من 44 شركة غير مالية موجودة في مؤشرEGX-100 خلال الفترة 2017-2021، بإجمالي 220 مشاهدة متوافقة. استخدمت الدراسة ثلاثة مقاييس لإدارة الأرباح الحقيقية كمؤشرات فردية وإجمالية بناء على Roychowdhury (2006). اتبعت الدراسة Mlles and Snow (2003) لتصنيف استراتيجية الأعمال إلى استراتيجيات مدافع ومنقب. كما استخدمت مؤشر الاستراتيجية المركب الذي طوره Bentley et al (2013) كمقياس لاستراتيجية أعمال الشركة. وتم قياس القدرة الإدارية باستخدام منهج DEA-Tobit وضعه Demerjian et al. (2012). تم استخدام نماذج انحدار البيانات المقطعية الطولية Panel regression models من خلال نماذج التأثيرات الثابتة والعشوائية لتحليل البيانات. تشير النتائج إلى أن المديرين ذوي القدرات العالية أقل عرضة للمشاركة في إدارة الأرباح الحقيقية. تظهر النتائج أيضا أن استراتيجية العمل تؤثر سلبا على ممارسات إدارة الأرباح الحقيقية وأن الشركات التي لديها استراتيجيات التنقيب أقل عرضة للانخراط في ممارسات إدارة الأرباح الحقيقية من تلك التي لديها استراتيجيات مدافعة. كما تظهر النتائج تأثيرا إيجابيا معنويا لـ z-score على تفضيل إدارة الأرباح الحقيقية. وتدعم نتائج الدراسة فرضية التكاليف السياسية وفرضية عقود الديون في النظرية المحاسبية الإيجابية، حيث أن حجم المنشأة له تأثير سلبي على مقاييس إدارة الأرباح الحقيقية بينما يكون للرافعة المالية تأثير إيجابي. استنادا إلى الأدبيات الموجودة، هناك دراسات بحثية محدودة حول تأثير استراتيجية عمل الشركة على ممارسات إدارة الأرباح الحقيقية بشكل عام. ومع ذلك، لم تحقق أي من الدراسات في مثل هذه العلاقة في مصر أو دول الشرق الأوسط. علاوة على ذلك، الدراسات التي تبحث في كيفية تأثير القدرة الإدارية على ممارسات إدارة الأرباح الحقيقية نادرة في مصر. وتدعم هذه الدراسة فكرة أن نظرية الطوارئ قد تفسر سبب تفضيل بعض المؤسسات لبعض ممارسات إدارة الأرباح الحقيقية على غيرها.
|b This study examines how managerial ability and a firm's business strategy typology affect real earnings management practices. Forty-four non-financial firms from the EGX-100 index were sampled, with 220 balanced observations covering the period from 2017 to 2021. The study used three real earnings management proxies as individual and aggregate indicators based on Roychowdhury (2006). It also used Bentley et al.'s (2013) composite strategy index as a proxy for a firm's business strategy, following the business strategy typology of Miles and Snow (2003) as defender and prospector strategies. Managerial ability is measured using the DEA-Tobit approach established by Demerjian et al. (2012). Panel regression models using fixed and random effects models were then used for data analysis. The findings indicate that managers with higher abilities are less prone to participate in real earnings management. The results also show business strategy negatively influences real earnings management proxies, and firms with prospector strategies are less likely to engage in real earnings management practices than those with defender strategies. Likewise, the results show a significant positive influence of the z-score on the preference for real earnings management. Further, the findings support the political costs and debt covenant hypotheses in positive accounting theory, as firm size negatively affects real earnings management proxies, but financial leverage positively affects them, Based on existing literature, there have been limited research studies about the impact of business strategy on real earnings management practices in general. However, no studies have investigated such a relationship in Egypt or Middle Eastern countries. Furthermore, studies investigating how managerial ability affects real earnings management practices are rare in Egypt. This study supports the idea that contingency theory might explain why some organizations prefer certain real earnings management practices over others.
|
| 653 |
|
|
|a الشركات غير المالية
|a إدارة الأرباح
|a الاستراتيجيات الإدارية
|a نظريات المحاسبة
|
| 692 |
|
|
|a القدرة الإدارية
|a استراتيجيات الأعمال
|a إدارة الأرباح الحقيقية
|a نظرية المحاسبة الإيجابية
|a نظرية الوكالة
|b Managerial Ability
|b Business Strategies
|b Real Earnings Management
|b Positive Accounting Theory
|b Theory
|
| 700 |
|
|
|9 738712
|a Elkholy, Osama Abdalmonem Abdalhamid
|e Co-Author
|
| 700 |
|
|
|9 731298
|a Eid, Al-Sayed Eid Mohamed
|e Co-Author
|
| 773 |
|
|
|4 الاقتصاد
|6 Economics
|c 003
|e Journal of Accounting Research
|f Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Muḥāsabiyyaẗ
|l 002
|m ع2
|o 1541
|s مجلة البحوث المحاسبية
|v 010
|x 2682-3446
|
| 856 |
|
|
|u 1541-010-002-003.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 999 |
|
|
|c 1396660
|d 1396660
|
