ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







حق النساء ذوات الاحتياجات الخاصة في العمل بالاتحاد الأوروبي قراءة في الواقع الحالي والآليات المستحدثة

العنوان بلغة أخرى: The Right of Women with Disabilities to Work in the EU: A Study of the Current Reality and the New Mechanisms
المصدر: مجلة الدراسات والبحوث القانونية
الناشر: جامعة محمد بوضياف المسيلة - كلية الحقوق والعلوم السياسية - مخبر الدراسات والبحوث في القانون والأسرة والتنمية الإدارية
المؤلف الرئيسي: ليتيم، نادية (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Lytem, Nadia
المجلد/العدد: مج8, ع2
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: جوان
الصفحات: 102 - 120
ISSN: 2437-1084
رقم MD: 1429927
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: IslamicInfo
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
الإعاقة | الاتحاد الأوروبي | الحق | العمل | الإستراتيجية | EU | Disability | Right | Work | Strategy
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 02776nam a22002297a 4500
001 2176806
041 |a ara 
044 |b الجزائر 
100 |a ليتيم، نادية  |g Lytem, Nadia  |e مؤلف  |9 323671 
245 |a حق النساء ذوات الاحتياجات الخاصة في العمل بالاتحاد الأوروبي قراءة في الواقع الحالي والآليات المستحدثة 
246 |a The Right of Women with Disabilities to Work in the EU: A Study of the Current Reality and the New Mechanisms 
260 |b جامعة محمد بوضياف المسيلة - كلية الحقوق والعلوم السياسية - مخبر الدراسات والبحوث في القانون والأسرة والتنمية الإدارية  |c 2023  |g جوان 
300 |a 102 - 120 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a تهدف هذه الدراسة إلى استقراء واقع النساء ذوات الاحتياجات الخاصة بالاتحاد الأوروبي، وتبيين مختلف الآليات القانونية والمؤسساتية التي كرسها الاتحاد الأوروبي، بغية كفالة حقهن في العمل. ولقد توصلت هذه الورقة البحثية إلى عديد من النتائج الهامة، يذكر من بينها أن دول الاتحاد الأوروبي تشهد تباينا كبيرا في معدلات توظيف النساء ذوات الاحتياجات الخاصة؛ وهو ما دفع الاتحاد إلى تبني عديد من التدابير الجديدة لحماية حقوق هذه الفئة، وتدابير أخرى يسعى لتنفيذها قبل بلوغ سنة 2030.  |b  This study aims to highlight the reality of women with disabilities in the EU and to analyze the various legal and institutional mechanisms in order to guarantee the right to work for women with disabilities. The study reached a number of conclusions, the most important of which is that the EU countries witness a great variation in the rates of employment of women with disabilities; therefore, it adopted many new measures. 
653 |a ذوي الاحتياجات الخاصة  |a الاتحاد الأوروبي  |a حقوق المرأة  |a المرأة الأوروبية 
692 |a الإعاقة  |a الاتحاد الأوروبي  |a الحق  |a العمل  |a الإستراتيجية  |b EU  |b Disability  |b Right  |b Work  |b Strategy 
773 |4 القانون  |6 Law  |c 006  |e Journal of Legal Studies and Researches  |f Mağallaẗ al-dirāsāt wa al-buḥūṯ al-qānūniyaẗ  |l 002  |m مج8, ع2  |o 2487  |s مجلة الدراسات والبحوث القانونية  |v 008  |x 2437-1084 
856 |u 2487-008-002-006.pdf 
930 |d n  |p y  |q n 
995 |a IslamicInfo 
999 |c 1429927  |d 1429927