| LEADER |
02854nam a22002057a 4500 |
| 001 |
0552165 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|9 185877
|a باعشن، نادية
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a دور الذكاء الاصطناعي في إدارة الأعمال
|
| 260 |
|
|
|b جامعة حلوان - كلية التجارة وإدارة الاعمال
|c 2011
|
| 300 |
|
|
|a 377 - 391
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|
| 520 |
|
|
|a من المعلوم تماماً أن نشاطات مديري مصادر أو مراكز المعلومات في المنظمات الحديثة على الصعيد التنفيذي أو التشغيلي أصبحت أكثر من مجرد جمع المعلومات وتصنيفها فاليوم تمتد تلك النشاطات إلى تنقيح تلك المعلومات وتحليلها حتى يمكن تطويعها لاستخدامات المختلفة من قبل جميع مدراء المنظمة في كل المستويات التشغيلية والتنفيذية . كذلك يقوم مديري مصادر المعلومات بمراقبة تلك المعلومات وحفظا من أي انحرافات أو تغييرات طارئة وإجراءات التعديلات اللازمة في أنظمة الحاسبات وشبكات المعلومات بما يتناسب مع متطلبات الأداء الحديثة. لذا نجد أن أخصائي الذكاء الاصطناعي من مراقبين ومساعدين أصبحوا اليوم جزءاً لا يتجزأ من الهيئة المسئولة عن إدارة مراكز المعلومات على المستوى التشغيلي والتنفيذي. وعليه نجد أن مهمة مديري مراكز المعلومات أصبحت هي أيضاً جزءاً لا يتجزأ من مهام مدراء التنظيم في جميع المستويات الإدارية حيث يمثل علمهم قلب المنظمة الذي يضخ المعلومات اللازمة في شرايين التنظيم ليحافظ على دورة حياتها واستمراريتها في عصر أصبحت التغييرات السريعة سمة واضحة من سماته.
|
| 653 |
|
|
|a الحاسبات الإلكترونية
|a الذكاء الاصطناعي
|a إدارة الاعمال
|a تكنولوجيا المعلومات
|a مصادر المعلومات
|a نظم المعلومات
|a النظم الخبيرة
|a تخزين البيانات
|a جدولة الأعمال
|a ادارة الأزمات
|a البرامج التدريبية
|
| 773 |
|
|
|4 الاقتصاد
|4 إدارة الأعمال
|6 Economics
|6 Business
|c 011
|e Scientific Journal of Research and Business Studies
|l 003
|m ع3
|o 0472
|s المجلة العلمية للبحوث والدراسات التجارية
|v 025
|
| 856 |
|
|
|u 0472-025-003-011.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 999 |
|
|
|c 143016
|d 143016
|
