الإدراك المتبادل كأداة للتغيير : دراسة ميدانية

المصدر:	مجلة البحوث التجارية
الناشر:	جامعة الزقازيق - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي:	سليمان، حنفي محمود (مؤلف)
المجلد/العدد:	مج 1, ع 1
محكمة:	نعم
الدولة:	مصر
التاريخ الميلادي:	1979
الصفحات:	141 - 158
رقم MD:	148537
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
اللغة:	العربية
قواعد المعلومات:	EcoLink
مواضيع:	تبادل الخبرات \| الإدراك الاجتماعي \| اتخاذ القرارات الإدارية \| القرارات الاستراتيجية \| التدريب \| الإدراك المتبادل \| الإدارة التنظيمية \| الشركات الصناعية \| مصر \| قطاع الأعمال \| الإدارة بالأهداف \| تقييم الأداء \| الإدارة العليا \| الإدارة التنفيذية
رابط المحتوى:	PDF (صورة)

78

LEADER	01174nam a22001937a 4500
001	0563033
041		\|a ara
044		\|b مصر
100		\|9 240779 \|a سليمان، حنفي محمود \|e مؤلف
245		\|a الإدراك المتبادل كأداة للتغيير : \|b دراسة ميدانية
260		\|b جامعة الزقازيق - كلية التجارة \|c 1979
300		\|a 141 - 158
336		\|a بحوث ومقالات
653		\|a تبادل الخبرات \|a الإدراك الاجتماعي \|a اتخاذ القرارات الإدارية \|a القرارات الاستراتيجية \|a التدريب \|a الإدراك المتبادل \|a الإدارة التنظيمية \|a الشركات الصناعية \|a مصر \|a قطاع الأعمال \|a الإدارة بالأهداف \|a تقييم الأداء \|a الإدارة العليا \|a الإدارة التنفيذية
773		\|4 الاقتصاد \|4 إدارة الأعمال \|6 Economics \|6 Business \|c 007 \|e Journal of Business Research \|l 001 \|m مج 1, ع 1 \|o 0712 \|s مجلة البحوث التجارية \|v 001
856		\|u 0712-001-001-007.pdf
930		\|d y \|p y
995		\|1 0 \|4 0 \|7 0 \|9 32314881 \|a EcoLink \|d 2014-06-17
999		\|c 148537 \|d 148537