ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







تأثير التحول الرقمي على إدارة سلاسل التوريد الإلكترونية بالتطبيق على شركة القناة لتوزيع الكهرباء

العنوان بلغة أخرى: The Effect of Digital Transformation on the Electric Supply Chains Applied on Canal Electric Distribution Company
المصدر: المجلة الدولية للعلوم الإدارية والاقتصادية والمالية
الناشر: جمعية تكنولوجيا البحث العلمي والفنون
المؤلف الرئيسي: الجوهري، عصام محمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Elgohary, Esam Mohamed
مؤلفين آخرين: علي، السيد أحمد فتحي حسيب (م. مشارك) , سليمان، أحمد فتحي (م. مشارك) , غريب، مني أحمد (م. مشارك) , الشنهابي، وائل زكريا الصاوي (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج2, ع7
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: أكتوبر
الصفحات: 90 - 146
ISSN: 2812-6394
رقم MD: 1486939
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
شركات توزيع الكهرباء | التحول الرقمي | سلاسل التوريد الإلكترونية | آليات التحول الرقمي | الأجهزة | البرمجيات | التطبيقات
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

13

حفظ في:
المستخلص: تناول البحث موضوع أثر التحول الرقمي على إدارة سلاسل التوريد الإلكترونية بالتطبيق على شركة القناة لتوزيع الكهرباء. تهدف هذه الدراسة إلى دارسه انعكاسات تطبيق آليات التحول الرقمي على أداء شركات توزيع الكهرباء. وذلك سعيا نحو التعرف إلى أي مدى يتم تطبيق التحول الرقمي بشركات توزيع الكهرباء ومشاكل ومعوقات تطبيقه ومدى الاستفادة القصوى لشركات توزيع الكهرباء في حالة التطبيق الأمثل من أجل خلق بيئة قادرة على تحقيق التميز في العمل الرقمي وتحقيق الرفاهية الاجتماعية بشركات توزيع الكهرباء. وقد تم تطبيق البحث على شركة القناة لتوزيع الكهرباء وتمثلت عينة الدراسة في مجموعة من العاملين بالشركة بلغ عددهم ٤٩٤ مفرده (مديرين-عاملين)، تم توزيع استمارات الاستقصاء الخاصة بالبحث عليهم وبلغ عدد الاستمارات الصالحة للتحليل ٣٧٧ مفردة. وقد أكدت المؤشرات الكمية اهتمام وزارة الكهرباء والطاقة بتطبيق استراتيجيات التحول الرقمي باعتباره أحد الأعمدة الرئيسية في بيئة قيادة الأعمال المصرية وتبين في البحث أيضا أن الاستثمار في الاقتصاد الرقمي في شركات توزيع الكهرباء والعمل على رفع كفاءة القطاع الرقمي بما يمكن من قياس الفجوة الرقمية بين شركات توزيع الكهرباء في مصر والعالم المتقدم وفقا لمعايير موحدة كما توصل البحث إلى وجود علاقة إيجابية بين تطبيق آليات التعاون الرقمي وتعزيز النمو في شركات توزيع الكهرباء وواصل البحث التأكيد على أهميه رأس المال البشري من خلال الاستثمار في البنية الأساسية لتقنية المعلومات والاتصالات من شبكات وأجهزة وبرمجيات وتطبيقات وخبرات بشرية مدربة مؤهلة للتطور وليس لمجرد التشغيل الأمثل والصناعة مع نشر الوعي التقني للعامين والمتعاملين.

This study aims to study the implications of applying digital transformation mechanisms on the performance of electricity distribution companies. This is in an effort to identify the extent to which digital transformation is being applied in electricity distribution companies, the problems and obstacles to its application, and the extent of maximum benefit to electricity distribution companies in the case of optimal application in order to create an environment capable of achieving excellence in digital work and achieving social well-being in electricity distribution companies. The research was applied to the Canal Electricity Distribution Company, and the study sample represented a group of 494 company employees (managers- workers). Survey forms for the research were distributed to them, and the number of questionnaires suitable for analysis reached 377 individuals. The quantitative indicators confirmed the interest of the Ministry of Electricity and Energy in implementing digital transformation strategies, as it is one of the main pillars in the Egyptian business leadership environment. The research also showed that investing in the digital economy in electricity distribution companies and working to raise the efficiency of the digital sector in a way that enables measuring the digital gap between distribution companies. Electricity in Egypt and the developed world according to unified standards. The research also continued to find a positive relationship between the application of digital cooperation mechanisms and enhancing growth in electricity distributi on companies. The research continued to emphasize the importance of human capital through investment in the infrastructure of information and communications technology, including networks, devices, software, applications and human expertise. A qualified trainer for development, not just for optimal operation and industry, while spreading technical awareness to the public and customers.

ISSN: 2812-6394

عناصر مشابهة