ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > دور القيادة الإبداعية في تعزيز...>الوصف

دور القيادة الإبداعية في تعزيز الإبداع الابتكاري بمنظمات الأعمال: دراسة ميدانية على عينة من المؤسسات الاقتصادية بولاية الشلف "2024"

العنوان بلغة أخرى: The Role of Creative Leadership in Enhancing Innovative Creativity in Business Organizations: A Field Study on a Sample of Economic Institutions in Chlef "2024"
المصدر: مجلة معهد العلوم الاقتصادية
الناشر: جامعة الجزائر 3 - كلية العلوم الإقتصادية والعلوم التجارية وعلوم التسيير
المؤلف الرئيسي: بن غالية، كنزة (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Bin Ghaliah, Kenzah
المجلد/العدد: مج27, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2024
الشهر: يوليو
الصفحات: 197 - 219
DOI: 10.54244/1902-027-001-009
ISSN: 1112-2382
رقم MD: 1490149
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
الإدارة الاستراتيجية | القيادة التفاعلية | الرؤية الإبداعية | الأفكار المبتكرة | المؤسسات الاقتصادية
كلمات المؤلف المفتاحية:
القيادة الإبداعية | البيئة الإبداعية | الإبداع الابتكاري | القيادة التشاركية | Creative Leadership | Creative Environment | Creativity and Innovation | Participatory Leadership
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

12

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة إلى معرفة دور القيادة الإبداعية في تعزيز الإبداع الابتكاري بمنظمات الأعمال، ومعرفة إمكانية امتلاك المؤسسات الجزائرية لمفهوم القيادة الإبداعية ودرجة الاعتماد عليها في تعزيز الإبداع الابتكاري، لهذا الغرض قمنا باختيار مجموعة من المؤسسات الاقتصادية على مستوى ولاية الشلف واستهدفنا إطاراتها للإجابة على الاستبانة. حيث تم توزيع 140 استبانة واسترجاع 113 منها صالحة للتحليل، وخلصنا في النهاية أن القيادة الإبداعية تساهم في تعزيز الإبداع الابتكاري بنسبة عالية من خلال الرؤية الإبداعية، توفير البيئة اللازمة، توفير الموارد الضرورية، والعمل التشاركي بين الأفراد وتبادل الخبرات والمعارف وزرع روح المبادرة والمشاركة والتشاور.

The study aimed to know the role of creative leadership in promoting innovative creativity in business organizations, and to know the possibility of Algerian institutions possessing the concept of creative leadership and the degree of reliance on it in promoting innovative creativity. For this purpose, we selected a group of economic institutions at the level of the state of Chlef and targeted their frameworks to answer the questionnaire. Where 140 questionnaires were distributed and 113 of them were retrieved, suitable for analysis, we concluded at the end that creative leadership contributes to enhancing innovative creativity at a high rate through the creative mindset, providing the necessary environment, providing the necessary resources, and participatory work between individuals, exchanging experiences and knowledge, and cultivating the spirit of initiative, participation, and consultation.
ISSN: 1112-2382

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.