الشريف، خلود نايف آل غالب. (2023). أثر تطبيق الاحترافية على أداء العاملين في المنظمات الحكومية: دراسة ميدانية على الموظفين الإداريين في مستشفى جامعة الملك عبدالعزيز-جدة. المجلة العربية للإدارة، مج43, ع1 ، 243 - 256. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1505003
الشريف، خلود نايف آل غالب. "أثر تطبيق الاحترافية على أداء العاملين في المنظمات الحكومية: دراسة ميدانية على الموظفين الإداريين في مستشفى جامعة الملك عبدالعزيز-جدة." المجلة العربية للإدارة مج43, ع1 (2023): 243 - 256. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1505003