Assessing Organizational Culture in Selected Jordanian Municipalities: A Competing Values Approach

العنوان بلغة أخرى:	تقييم الثقافة التنظيمية في بلديات أردنية محددة: نموذج القيم المتنافسة
المؤلف الرئيسي:	أبو جدوع، زينة خالد حسن (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية):	Abu Jaddou, Zaina Khaled
مؤلفين آخرين:	أبو تايه، سلطان نايف (مشرف)
التاريخ الميلادي:	2023
موقع:	عمان
الصفحات:	1 - 90
رقم MD:	1520234
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	الإنجليزية
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	الجامعة الاردنية
الكلية:	كلية الدراسات العليا
الدولة:	الاردن
قواعد المعلومات:	Dissertations
مواضيع:	الثقافة التنظيمية \| القيم التنافسية \| الثقافة التنموية \| الأردن
رابط المحتوى:	صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

LEADER	01636nam a22003257a 4500
001	1575020
041		\|a eng
100		\|9 806527 \|a أبو جدوع، زينة خالد حسن \|e مؤلف \|g Abu Jaddou, Zaina Khaled
245		\|a Assessing Organizational Culture in Selected Jordanian Municipalities: \|b A Competing Values Approach
246		\|a تقييم الثقافة التنظيمية في بلديات أردنية محددة: \|b نموذج القيم المتنافسة
260		\|a عمان \|c 2023
300		\|a 1 - 90
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة ماجستير \|c الجامعة الاردنية \|f كلية الدراسات العليا \|g الاردن \|o 18551
653		\|a الثقافة التنظيمية \|a القيم التنافسية \|a الثقافة التنموية \|a الأردن
700		\|9 60657 \|a أبو تايه، سلطان نايف \|e مشرف \|g Abu-Tayeh, Sultan Nayef
856		\|u 9802-001-008-18551-T.pdf \|y صفحة العنوان
856		\|u 9802-001-008-18551-A.pdf \|y المستخلص
856		\|u 9802-001-008-18551-C.pdf \|y قائمة المحتويات
856		\|u 9802-001-008-18551-F.pdf \|y 24 صفحة الأولى
856		\|u 9802-001-008-18551-1.pdf \|y 1 الفصل
856		\|u 9802-001-008-18551-2.pdf \|y 2 الفصل
856		\|u 9802-001-008-18551-3.pdf \|y 3 الفصل
856		\|u 9802-001-008-18551-4.pdf \|y 4 الفصل
856		\|u 9802-001-008-18551-5.pdf \|y 5 الفصل
856		\|u 9802-001-008-18551-R.pdf \|y المصادر والمراجع
856		\|u 9802-001-008-18551-S.pdf \|y الملاحق
930		\|d n
995		\|a Dissertations
999		\|c 1520234 \|d 1520234