×
دليل المستخدم
الأمين، محمد الشريف، صوار، يوسف، و أحمد، ستي سيد. (2017). أثر عدالة التوزيع على الرغبة في الاستمرار بالعمل بوجود الرضا الوظيفي كمتغير وسيط باستخدام منهجية PLS لدى عينة من موظفي الإدارات العمومية بسعيدة. مجلة التنظيم والعمل، مج6, ع2 ، 5 - 17. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1538027
الأمين، محمد الشريف، يوسف صوار، و ستي سيد أحمد. "أثر عدالة التوزيع على الرغبة في الاستمرار بالعمل بوجود الرضا الوظيفي كمتغير وسيط باستخدام منهجية PLS لدى عينة من موظفي الإدارات العمومية بسعيدة." مجلة التنظيم والعمل مج6, ع2 (2017): 5 - 17. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1538027