مهدي، محمد حسن أحمد، و شلبي، حسام الدين موسى أبو ضيف محمد. (2024). دور الثقة التنظيمية كمتغير وسيط في العلاقة بين النبذ في مكان العمل والاحتراق الوظيفي: دراسة تطبيقية على هيئة التمريض بمستشفيات جامعة جنوب الوادي. مجلة البحوث التجارية المعاصرة، مج38, ع4 ، 95 - 154. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1539651
مهدي، محمد حسن أحمد، و حسام الدين موسى أبو ضيف محمد شلبي. "دور الثقة التنظيمية كمتغير وسيط في العلاقة بين النبذ في مكان العمل والاحتراق الوظيفي: دراسة تطبيقية على هيئة التمريض بمستشفيات جامعة جنوب الوادي." مجلة البحوث التجارية المعاصرة مج38, ع4 (2024): 95 - 154. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1539651