ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









CSR in Law and Practice in Saudi Arabia: Compared with the UK Model

العنوان بلغة أخرى: CSR في القانون والممارسة في المملكة العربية السعودية: مقارنة بالنموذج البريطاني
المصدر: المجلة العربية للنشر العلمي
الناشر: مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح
المؤلف الرئيسي: أبو شارب، نورا (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Abo Shareb, Nora
المجلد/العدد: ع75
محكمة: نعم
الدولة: الأردن
التاريخ الميلادي: 2025
الشهر: كانون الثاني
الصفحات: 578 - 772
ISSN: 2663-5798
رقم MD: 1547514
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: الإنجليزية
قواعد المعلومات: EduSearch, HumanIndex
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

2

حفظ في:
LEADER 06364nam a22002297a 4500
001 2290643
041 |a eng 
044 |b الأردن 
100 |9 820638  |a أبو شارب، نورا  |e مؤلف  |g Abo Shareb, Nora 
245 |a CSR in Law and Practice in Saudi Arabia:  |b Compared with the UK Model 
246 |a CSR في القانون والممارسة في المملكة العربية السعودية:  |b مقارنة بالنموذج البريطاني 
260 |b مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح  |c 2025  |g كانون الثاني 
300 |a 578 - 772 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a في الاقتصادات المتقدمة، لم يعد اعتماد الشركات لسياسات المسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR) خيارا مرغوبا بل أصبح ضرورة. باختصار، تعني المسؤولية الاجتماعية للشركات، وفقا لزيرك، "مسؤولية الشركة في العمل بشكل أخلاقي ووفقا للقانون، وتقليل أي آثار سلبية لعملياتها على البيئة أو المجتمع أو صحة الإنسان." لذا، أصبحت المسؤولية الاجتماعية للشركات جزءا من النقاش التنظيمي والتجاري حول العالم. بينما كانت المسؤولية الاجتماعية للشركات تعتبر سابقا مؤشرا على نوايا الشركات الطيبة تجاه المجتمع، اليوم، تعتبر أي حالات عدم الامتثال للمعايير الحالية للمسؤولية الاجتماعية للشركات مصدرا للمخاطر على سمعة الشركات وقد تؤدي إلى خسائر تنظيمية كبيرة. ومع ذلك، تتورط الشركات الدولية من سياقات وطنية مختلفة وفي انتهاكات مختلفة لجوانب المسؤولية الاجتماعية (مثل فولكس فاغن وزارا، وغيرها) بشكل منتظم ومتكرر في فضائح المسؤولية الاجتماعية و"التلميع الأخضر." بشكل أساسي، تتضمن المسؤولية المؤسسية "تحولا في تركيز حوكمة الشركات من تعظيم الأرباح للمساهمين إلى المسؤولية تجاه مجموعة أوسع من أصحاب المصلحة". وقد أصبح من الطبيعي تصور حوكمة الشركات كوسيط بين الممارسات التنظيمية الخضراء وإعداد تقارير المسؤولية الاجتماعية، ولكن في العصر الحديث، يقبل بشكل أكبر أن حوكمة الشركات هي في الواقع نظام شامل من المعايير التي تسعى للعمل بطريقة شاملة، سواء لحوكمة الإدارة الداخلية للشركة أو لتعزيز ذلك من خلال تحسين الشفافية والمساءلة بحيث يكون لدى الأشخاص الخارجيين عن الشركة (المساهمين) القدرة الأفضل للسيطرة على الاتجاه الطويل الأمد للشركة. أصبح النقاش حول المسؤولية الاجتماعية للشركات ذا أهمية متزايدة في المملكة العربية السعودية. هناك أدلة على أن الشركات في المملكة العربية السعودية بدأت تواجه ضغوطا مؤسسية مرتبطة بتنفيذ ممارسات المسؤولية الاجتماعية للشركات.  |b In developed economies, the adoption by companies of CSR policies is no longer a desirable extra but a necessity. Very briefly, CSR, according to Zerk, means the 'company’s responsibility to act ethically and in accordance with law, and to minimise any adverse effects of its operations on the environment, on society, or on human health'. CSR has, therefore, become a part of the regulatory and business debate around the world. While before CSR was regarded as an indicator of companies’ goodwill towards the society, today, any cases of non-compliance with existing CSR standards are viewed as a source of risk to corporate reputation and may lead to substantial organisational losses. Nevertheless, international corporations from different national contexts and different violations of aspects of CSR (e.g. Volkswagen, Zara, etc.) become regularly and repeatedly involved in CSR scandals and ‘greenwashing’. Essentially, corporate responsibility involves 'a shift in the focus of corporate governance from profit maximisation for shareholders' to responsibility to a broader range of stakeholders. It has become natural to perceive corporate governance as a moderator between green organisational practices and CSR reporting but, in modern times, it is more usually accepted that corporate governance is in fact a pervasive system of standards which seek to work in a holistic way, both to govern the company’s internal management and to promote this, by enhancing transparency and accountability so that the company outsiders (the shareholders) are better placed to exercise control over the company’s long-term direction. The discussion of CSR has become increasingly important in the Kingdom of Saudi Arabia (KSA). There is evidence that corporations in the KSA started experiencing institutional pressures associated with the implementation of CSR practices. This may be a little behind the situation in the UK, for example, which practices social responsibility as a strategic behaviour. For this very reason, the importance of this topic appeared to the author. 
653 |a المسؤوليات الاجتماعية  |a حوكمة الشركات  |a الممارسات التنظيمية  |a السعودية 
773 |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات  |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات  |6 Humanities, Multidisciplinary  |6 Social Sciences, Interdisciplinary  |c 025  |e Arab journal for scientific publishing  |f al-Mağallaẗ al-ʿarabiyyaẗ li-l-našr al-ilmī  |l 075  |m ع75  |o 2502  |s المجلة العربية للنشر العلمي  |v 000  |x 2663-5798 
856 |u 2502-000-075-025.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EduSearch 
995 |a HumanIndex 
999 |c 1547514  |d 1547514 

عناصر مشابهة