العنوان بلغة أخرى: |
The Role of Intellectual Capital in Organizational Innovation: A Field Study on Industrial Organizations in Latakia Governorate |
---|---|
المصدر: | مجلة جامعة تشرين للبحوث والدراسات العلمية - سلسلة العلوم الاقتصادية والقانونية |
الناشر: | جامعة تشرين |
المؤلف الرئيسي: | قاسم، سامر أحمد (مؤلف) |
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Kassem, Samer Ahmad |
مؤلفين آخرين: | محمد، رامي محمد (م. مشارك) |
المجلد/العدد: | مج46, ع6 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
سوريا |
التاريخ الميلادي: |
2024
|
الصفحات: | 109 - 133 |
ISSN: |
2079-3073 |
رقم MD: | 1549823 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | EcoLink |
مواضيع: | |
كلمات المؤلف المفتاحية: |
رأس المال الفكري | رأس المال البشري | رأس المال الهيكلي | رأس المال العلائقي | الابتكار التنظيمي | Intellectual Capital | Human Capital | Structural Capital | Relational Capital | Organizational Innovation
|
رابط المحتوى: |
المستخلص: |
هدف هذا البحث إلى تحديد دور رأس المال الفكري في الابتكار التنظيمي في المنظمات الصناعية في محافظة اللاذقية من خلال تحديد العلاقة بين أبعاد رأس المال الفكري (رأس المال البشري، رأس المال الهيكلي، رأس المال العلائقي) والابتكار التنظيمي في عينة من المنظمات الصناعية في محافظة اللاذقية، إذ اعتمد الباحث على المقاربة الاستنباطية كطريقة عامة للتفكير وعلى المنهج الوصفي التحليلي منهجاً عاماً للبحث؛ وقام بتصميم استبانة كأداة لجمع البيانات الأولية، إذ تم توزيع الاستبانة على عينة ميسرة مكونة من (115) عامل في المنظمات عينة الدراسة، تم استعادة (109) استبانة وكان هناك (103) استبانة صالحة للتحليل الإحصائي، وتم الاعتماد على برنامج التحليل الإحصائي (SPSS) إصدار (25) لتحليل البيانات. توصل البحث إلى مجموعة من النتائج كان من أهمها: يوجد علاقة معنوية بين رأس المال الفكري والابتكار التنظيمي للعاملين في المنظمات الصناعية في محافظة اللاذقية، تمتلك المنظمات الصناعية عينة الدراسة رأس مال فكري بدرجة متوسطة، وإن مستوى الابتكار التنظيمي متوسط في المنظمات عينة الدراسة. The aim of this research is to determine the role of intellectual capital in organizational innovation in industrial organizations in Latakia Governorate by determining the relationship between the dimensions of intellectual capital (human capital, structural capital, relational capital) and organizational innovation in a sample of industrial organizations in Latakia Governoratee. The researcher relied on the deductive approach as a general method of thinking and the descriptive analytical method as a general approach to research. The researcher designed a questionnaire as a tool for collecting primary data. The questionnaire was distributed to a sample consisting of (115) workers in the organizations sampled for the study. (109) questionnaires were retrieved and there were (103) questionnaires valid for statistical analysis. The statistical analysis program (SPSS25) was relied upon for data analysis. the research reached a set of results, the most important of which were: There is a significant relationship between intellectual capital and organizational innovation for workers in industrial organizations in Latakia Governorate. The industrial organizations in the study sample possess intellectual capital to a moderate degree, and the level of organizational innovation is a moderate in the organizations in in Latakia Governorate. |
---|---|
ISSN: |
2079-3073 |