LEADER |
01962nam a22002177a 4500 |
001 |
2314988 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b العراق
|
100 |
|
|
|9 749755
|a سعيد، هدى قاسم
|e مؤلف
|g Saeed, Huda Qasim
|
245 |
|
|
|a اليقظة التنظيمية وتأثيرها في تعزيز جودة التحول الرقمي:
|b بحث تطبيقي لآراء عينة من العاملين لشركة زين للاتصالات / العراق
|
246 |
|
|
|a Organizational Vigilance and Its Impact on Enhancing the Quality of Digital Transformation:
|b Empirical Research on the Opinions of a Sample of Employees of Zain Telecom / Iraq
|
260 |
|
|
|b جامعة الكوفة - كلية الإدارة والاقتصاد
|c 2025
|
300 |
|
|
|a 697 - 728
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
653 |
|
|
|a التحول الرقمي
|a جودة الخدمات الإلكترونية
|a اتخاذ القرارات
|a مبدأ المشاركة
|a العراق
|
692 |
|
|
|a اليقظة التنظيمية
|a جودة التحول الرقمي
|a الاهتمام بمواجهة الفشل
|a التردد في تبسيط التفسيرات
|a الالتزام بالمرونة
|a الحساسية اتجاه العمليات
|a احترام مراعات الخبرات
|a البعد الإداري
|a البعد التقني
|a البعد السلوكي
|b Organizational Vigilance
|b Digital Transformation Quality
|b Interest in Facing Failure
|b Reluctance to Simplify Explanations
|b Commitment to Flexibility
|b Sensitivity to Processes
|b Respect for Expertise
|b Managerial Dimension
|b Technical Dimension
|b Behavioral Dimension
|
773 |
|
|
|4 الاقتصاد
|4 إدارة الأعمال
|6 Economics
|6 Business
|c 025
|e Al Gharee For Economics and Administration Sciences
|f Maǧallaẗ al-ġabī
|l 001
|m مج21, ع1
|o 1149
|s مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والإدارية
|v 021
|x 1994-0947
|
856 |
|
|
|u 1149-021-001-025.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a EcoLink
|
999 |
|
|
|c 1572600
|d 1572600
|