أثر الإدارة الاستراتيجية على أداء المؤسسات الحكومية في منطقة الجوف: التحول الرقمي كمتغير وسيط
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Strategic Management on the Performance of Government Institutions in Al-Jouf Region: Digital Transformation as a Mediating Variable |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | التمياط، وطبان فيصل مشل (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Temiat, Watban Fissal |
| مؤلفين آخرين: | الشرباتي، عبدالعزيز أحمد عارف (مشرف) |
| محكمة: | نعم |
| التاريخ الميلادي: |
2025
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 124 |
| رقم MD: | 1578029 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة الشرق الأوسط |
| الكلية: | عمادة الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
5
عناصر مشابهة
-
أثر استخدام تكنولوجيا المعلومات على فاعلية إدارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية
بواسطة: التمياط، حواس مشل منشور: (2007) -
التحول الرقمي وتأثيره على الأداء العالي لمنظمات القطاع العام في العراق
بواسطة: جاسم، زهراء كامل منشور: (2024) -
أثر تطبيق الحوكمة على كفاءة الأداء المؤسسي في مستشفيات القطاع الحكومي بمكة المكرمة
بواسطة: محضر، محمد حسان حسين منشور: (2024) -
دور التحول الرقمي في تحسين أداء إدارة الموارد البشرية: دراسة تطبيقية على هيئة المجتمعات العمرانية الجديدة
بواسطة: أبو طاقية، محمد عبدالحميد مسلم منشور: (2022) -
أثر تطبيق نظام إدارة المعلومات المالية الحكومية "GFMIS" على تحسين جودة القرارات بالجهات الحكومية في ضوء التحول الرقمي كمتغير وسيط بالتطبيق على المديرية المالية بني سويف
بواسطة: محمد، معتصم محمد حسين منشور: (2023)
