ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







البحث عن الشغل وسيكولوجية مواجهة البطالة حالة خريجي الجامعة المغربية

المصدر: دراسات نفسية
الناشر: مركز البصيرة للبحوث والاستشارات والخدمات التعلمية
المؤلف الرئيسي: أحرشاو، الغالي (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Ahershaw, Al-Ghali
المجلد/العدد: ع 4
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2011
الصفحات: 31 - 45
ISSN: 2353-0324
رقم MD: 202480
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

147

حفظ في:
LEADER 03982nam a22001937a 4500
001 0676200
044 |b الجزائر 
100 |a أحرشاو، الغالي  |g Ahershaw, Al-Ghali  |e مؤلف  |9 67460 
245 |a البحث عن الشغل وسيكولوجية مواجهة البطالة  |b حالة خريجي الجامعة المغربية 
260 |b مركز البصيرة للبحوث والاستشارات والخدمات التعلمية  |c 2011 
300 |a 31 - 45 
336 |a بحوث ومقالات 
520 |a منذ أواسط الثمانينات من القرن العشرين ومشكل البطالة يطال أعدادا هائلة من خريجي الجامعات في العالم العربي، الأمر الذي أصبحت معه عملية البحث عن الشغل تواجه صعوبات ومشاكل كبرى. وإذا كانت محاولة إبراز محددات هذه العملية كما يباشرها هؤلاء الخريجون قد شكلت الهدف المركزي لهذه الدراسة، فإن التقصي الميداني لصعوبات البحث عن الشغل واستراتيجيات مواجهة الضغوط الناجمة عنها قد أفضت بنا إلى مجموعة من النتائج والخلاصات التي يمكن إجمال أهمها في العناصر الأربعة التالية: \ \ توجد خصوصيات في أنماط ومظاهر معايشة خريجي الجامعة العربية لمشاكل البحث عن الشغل وأوضاع البطالة المرتبطة بها. وهي خصوصيات تتأثر بمتغيرات الجنس والوسط الاجتماعي ونوع التكوين. \ \ تتحدد أهم الأساليب والطرق التي يتبعها الخريجون المدمجون في الحصول على العمل في الوسائل المادية والعلاقات الشخصية والاتصالات المباشرة، وهي كلها طرق ذاتية تحكمها عوامل القرابة والزبونية والمحسوبية. \ \ بينما يرجع نصف الخريجين غير المدمجين فشلهم في الحصول على الشغل إلى فقدان الدعامة الاجتماعية والمساندة العائلية وغياب الحظ والشهادة غير المرغوبة، فإن أغلب الخريجين المدمجين وغير المدمجين يتجهون إلى تحميل المجتمع والآخر مسؤولية النجاح أو الفشل في الحصول على عمل معين. \ \ يواجه الخريجون غير المدمجين وضعية البطالة وحالاتها الضاغطة باستخدام ثلاثة أنواع من الاستراتيجيات : واحدة تتعلق باستعمال المهارات الشخصية لتحقيق نوع من التشغيل الذاتي (أعمال حرة) البعيد عن طبيعة التكوين والمعارف المحصلة. وأخرى ترتبط بالمساعدة الاجتماعية والدعم العائلي للهجرة إلى خارج الوطن بحثا عن عمل كيفما كان. أما الاستراتيجية الثالثة فتتحدد في الرفع من مستوى التكوين عبر إعادة التكوين أو الاستفادة من تكوين تكميلي قصد اكتساب مهارات وخبرات مهنية جديدة يستلزمها سوق الشغل. \  
653 |a الاقتصاد العربي  |a البطالة  |a البحث عن العمل  |a العالم العربي  |a الطبقات الاجتماعية  |a الجامعات والكليات  |a أسواق العمل  |a الاستقلال الاقتصادي  |a التنمية الاقتصادية 
773 |4 علم النفس  |6 Psychology, Applied  |c 002  |e Psychological Studies  |f Dirāsāt nafsiyaẗ  |l 004  |m ع 4  |o 0840  |s دراسات نفسية  |v 000  |x 2353-0324 
856 |u 0840-000-004-002.pdf 
930 |d y  |p y  |q y 
995 |a EduSearch 
999 |c 202480  |d 202480 

عناصر مشابهة