×
دليل المستخدم
محمد، أحمد محمد سيد. (2008). أثر الأمان الوظيفي ومعايير الأداء المستهدفة على الجهد المبذول في العمل: دراسة ميدانية مطبقة على مندوبي البيع بمنافذ البيع الرئيسية لشركتي فودافون وموبينيل. المؤتمر العلمي الأول لشباب الباحثين، أسيوط: كلية التجارة - جامعة أسيوط، 349 - 385. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/262567
محمد، أحمد محمد سيد. "أثر الأمان الوظيفي ومعايير الأداء المستهدفة على الجهد المبذول في العمل: دراسة ميدانية مطبقة على مندوبي البيع بمنافذ البيع الرئيسية لشركتي فودافون وموبينيل." في المؤتمر العلمي الأول لشباب الباحثين أسيوط: كلية التجارة - جامعة أسيوط، (2008): 349 - 385. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/262567