| المستخلص: |
هدفت الدراسة إلى تعرف مستوى الرضا الوظيفي لمعلمي ومعلمات التربية الرياضية العاملين بالمدارس التابعة لوزارة التربية والتعليم في سلطنة عمان، كما وهدفت الدراسة أيضا إلى تعرف أثر بعض المتغيرات (الجنس، المؤهل الدراسي، سنوات الخبرة، الحالة الاجتماعية) على مستوى الرضا الوظيفي. ولتحقيق أغراض هذه الدراسة قام الباحث بتطوير مقياس للرضا الوظيفي يتألف من أربعة أبعاد وتم تطبيقه على عينة عشوائية تألفت من ١٣١ معلما ومعلمه للتربية البدنية بالمدارس التابعة لوزارة التربية والتعليم في سلطنة عمان، ولتحليل النتائج استخدمت الاساليب الاحصائية المناسبة. وأظهرت النتائج أن 36% من أفراد عينة الدراسة لديهم مستويات جيدة من الرضا الوظيفي بصورة عامة، في حين أن 44% لديهم مستويات منخفضة، و20% منهم ليسوا راضين وظيفيا، وأظهرت النتائج أيضا أن أكثر عوامل الرضا الوظيفي تأثيرا هو العامل المتعلق بالعائد المالي للوظيفة. وكشفت النتائج أيضا أن أفراد عينة الدراسة ذوي سنوات الخبرة الأقل يظهرون مستويات رضا أعلى من أقرانهم ذوي سنوات الخبرة الأكثر، كما كشفت عن وجود فروق ذات دلالة إحصائية بين حملة البكالوريوس وحملة الدبلوم، وذلك لصالح حملة البكالوريوس، وبينت النتائج أن أفراد العينة من المتزوجين لديهم مستويات رضا وظيفي أقل من أقرانهم غير المتزوجين، في حين لم تظهر النتائج عن وجود فروق ذات دلالة بين الذكور والإناث.
The current study aimed at investigating the relationship between selected variables (gender, qualification, marital status, and years of experience) and job satisfaction of Omani physical educators working at governmental schools. A job satisfaction scale consisted of four sub-scales was developed and administered on a random sample consisted of 131 male and female physical educators. The results explored that 36% were highly satisfied with there jobs, 44% were moderately satisfied, and 20% are dissatisfied from there jobs. The study also revealed that the most factor affecting job satisfaction is the finance income, whereas more than 75% of the sample either dissatisfied or slightly satisfied regarded their salaries. The results also showed that the educators who had less than five years of service are more satisfied than their counterparts who had more than five years of service. Regarding qualification variable, the study illustrated that Bachelor degree holders were more job satisfied than the Two- Years Diploma holders. Lastly, the study revealed that married physical educators were less job satisfied than singles physical educators, whereas no significant differences in job satisfaction scale and its four sub-scales have been found between males and females.
|
