الصراع بين القيم الاجتماعية والقيم التنظيمية لدى الموظفين في الأجهزة الحكومية بالأردن : دراسة ميدانية تحليلية
| المصدر: | دراسات - العلوم الإدارية |
|---|---|
| الناشر: | الجامعة الأردنية - عمادة البحث العلمي |
| المؤلف الرئيسي: | الحنيطي، محمد فالح (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Hunaiti, Mohammed F. |
| المجلد/العدد: | مج 30, ع 2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الأردن |
| التاريخ الميلادي: |
2003
|
| الصفحات: | 398 - 415 |
| ISSN: |
1026-373X |
| رقم MD: | 47469 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | +EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
121
| ISSN: |
1026-373X |
|---|---|
| البحث عن مساعدة: |
801136 789530 29275 |
عناصر مشابهة
-
اتجاهات العاملين في الأجهزة الحكومية في الأردن نحو العدالة التنظيمية
بواسطة: أبا زيد، رياض أحمد محمد منشور: (2005) -
التعليم التنظيمي في الأجهزة الحكومية بالأردن من وجهة نظر المشرفين : دراسة ميدانية
بواسطة: الحنيطي، محمد فالح منشور: (2004) -
تأثير العدالة التنظيمية على اتجاهات الموظفين في دولة الكويت
بواسطة: العتيبي، آدم غازي منشور: (2003) -
تقدير الأفراد العاملين لسلوكهم الأخلاقي : دراسة ميدانية في مؤسسات القطاع العام في الأردن
بواسطة: اللوزي، موسى سلامة منشور: (1998) -
دراسة تحليلية لسلوكيات المواطنة التنظيمية و علاقتها ببعض المتغيرات الوظيفية بالتطبيق على مديريات الخدمات بمحافظة الجيزة
بواسطة: تايب، عاطف عبدالعزيز محمود عبدالعال منشور: (2012)
