| LEADER |
02947nam a22002057a 4500 |
| 001 |
1337217 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|9 278451
|a علي، حسام محمد جلال محمد
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a إطار سلوكي مقترح للمحاسبة الإدارية لترشيد التخطيط و الرقابة و اتخاذ القرارات في منظمة الأعمال
|
| 260 |
|
|
|b جامعة بورسعيد - كلية التجارة
|c 2012
|g ديسمبر
|
| 300 |
|
|
|a 193 - 218
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|
| 520 |
|
|
|a تهدف الدراسة في هذا البحث إلي تبيان الإطار السلوكي المقترح لعلم المحاسبة الإدارية، وإبراز أهميته في تطوير هذا العلم، من خلال دراسة أثر المفاهيم، والفروض والمبادئ الأساسية السلوكية، والتي تشكل الهيكل المعرفي المقترح لهذا الإطار، وكذلك المعايير، والطرق، والأساليب، والأدوات، والإجراءات السلوكية، والتي تشكل الهيكل التطبيقي المقترح لهذا الإطار، كآليات لدراسة سلوكيات وتفاعلات تتم عن طريق الأفراد، وتهدف إلي ترشيد عمليات التخطيط والرقابة واتخاذ القرارات في منظمات الأعمال. \ \ \ اقترح الباحث المدخل العقلي في المحاسبة الإدارية -كمدخل أساسي لتواجد الإطار السلوكي المقترح لعلم المحاسبة الإدارية- وهو عبارة عن مجموعة من المفاهيم، والفروض، والمبادئ، والمعايير، والطرق، والأساليب، والأدوات، والإجراءات، والتي تكون في مجموعها لأفكار منطقية، وتصورا معينا لعلم المحاسبة الإدارية، ويكون مرتكزا علي ترجمته للسلوك الإنساني بخطاب فسيولوجي، ويكون هدفه هو إيجاد نقطة إلقاء لتحديد العلاقات بين العمليات العقلية الفسيولوجية، وعلم المحاسبة الإدارية، ويكون عنصر التحليل في هذا المدخل، هو العقل الإنساني.
|
| 653 |
|
|
|a الرقابة الإدارية
|a المحاسبة الإدارية
|a السلوك الإداري
|a التخطيط الإداري
|a منظمات الأعمال
|a إتخاذ القرارات
|
| 773 |
|
|
|4 الاقتصاد
|4 إدارة الأعمال
|6 Economics
|6 Business
|c 024
|e The Financial & Commercial Researches Journal
|f Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Mālīyyaẗ wa Al-Tugariyyaẗ
|l 002
|m ع 2
|o 0475
|s مجلة البحوث المالية والتجارية
|v 013
|x 2090-5327
|
| 856 |
|
|
|u 0475-013-002-024.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 999 |
|
|
|c 481134
|d 481134
|
