المصدر: | الأمن والحياة |
---|---|
الناشر: | جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية |
المؤلف الرئيسي: | المربع، صالح بن سعد (مؤلف) |
المجلد/العدد: | مج 33, ع 379 |
محكمة: | لا |
الدولة: |
السعودية |
التاريخ الميلادي: |
2013
|
الشهر: | نوفمبر |
الصفحات: | 80 - 83 |
ISSN: |
1319-1268 |
رقم MD: | 489705 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
قواعد المعلومات: | HumanIndex |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
المستخلص: |
يسهم التدريب في تحسين الأداء من خلال إكساب العاملين المهارات اللازمة لإنجاز العمل، فضلاً عن معالجة أوجه القصور لديهم من خلال تحديد الاحتياجات التدريبية اللازمة لعلاج أوجه القصور في أداء العاملين والتركيز على صقل مهارات وخبرات العاملين وتعديل سلوكياتهم واتجاهاتهم نحو أداء العمل بطرق أكثر فعالية تسهم في تحسين الأداء والاستفادة من القدرات الكامنة لدى العاملين إضافة إلى إيجاد المناخ التنظيمي الملائم للإبداع والابتكار. |
---|---|
ISSN: |
1319-1268 |