| المستخلص: |
هدفت هذه الدراسة إلى اختبار تأثير حجم الشركة في نزعة الإدارة نحو ممارسة إدارة الأرباح في الشركات الصناعية الأردنية، ولتحقيق هدف الدراسة تم اختيار جميع الشركات الصناعية الأردنية المدرجة في بورصة عمان للأوراق المالية بين عامي 2000-2011. وبالنسبة للنموذج القياسي للدراسة، تم تبني نموذج الانحدار الاحتمالي للبيانات الثنائية، ونموذج Jones المعدل لعام 1991 لحساب المستحقات الاختيارية بديلاً لنزعة الإدارة نحو ممارسة إدارة الإرباح، واللوغيرتيم الطبيعي لمجموع أصول الشركة بوصفه بديلاً لحجم الشركة، بالإضافة إلى ثلاثة متغيرات مسيطرة هي: الأداء السابق للشركة، ومعدل نمو المبيعات، وكفاءة الإدارة. خلصت الدراسة إلى أن حجم الشركة يؤثر بنزعة الإدارة نحو ممارسة إدارة الأرباح، بحيث أن زيادة حجم الشركة يزيد من احتمالية ممارسة إدارة الأرباح بنسبة 99,92% في الشركات الصناعية الأردنية. كذلك خلصت الدراسة إلى أن الشركات الكبيرة الحجم أكثر نزعة نحو ممارسة إدارة الأرباح من الشركات الصغيرة الحجم، حيث بلغت نسبة احتمالية ممارسة إدارة الأرباح في الشركات الكبيرة الحجم 84,52% مقارنة بــ54,98% في الشركات الصغيرة الحجم، هذه النتيجة تتفق مع الخصائص المؤسسية للشركات الكبيرة الحجم, بحيث إن الخصائص المؤسسية للشركات الكبيرة الحجم تقوم بدور دافع ومحفز لإدارة الأرباح وتوافر البيئة المناسبة لهذه الممارسات مقارنة بالشركات الصغيرة الحجم. نتيجة أخرى توصلت إليها الدراسة هي أن كفاءة الإدارة ترتبط بعلاقة عكسية مع ممارسات إدارة الأرباح، بحيث إنه كلما زادت كفاءة الإدارة، انخفضت نزعة الإدارة نحو ممارسة إدارة الأرباح بسبب انخفاض الحاجة لمثل هذه الممارسات.
This study aims to test the impact of the companys size on the earnings management practices in the Jordanian industrial companies. To achieve the objective of the study, all Jordanian Industrial Companies listed on Amman Stock Exchange (ASE) between 2000-2011 have been selected. Utilizing unbalanced data method, discretionary accruals as proxy of the earnings management practices have been computed using the 1991 modified Jones model, and the natural logarithm of the total assets of the company have been computed as proxy of the firms size, in addition to three control variables: previous performance, sales growth, and management efficiency. The study conducts the parametric analysis using a multivariate probit binary choice analysis model. The study has concluded that the size of the firm affects the tendency of the management to practice earnings management, as an increase in the size of the firm increases the probability of practicing earnings management by 99.92% in the Jordanian industrial companies. The study has also concluded that large firms engage in more earnings management than smaller firms, as the percentage probability of practicing earnings management in the large firms is 84.52% compared to 54.98% in the small firms. This result is consistent with the institutional characteristics of the large firms, as that the institutional characteristics of the large-sized firms play a motivation and a catalyst for earnings management and provide a suitable environment for such practices compared to the small-sized companies. Another finding of the study is that management efficiency is associated inversely with the earnings management practices, so that with the increase of management efficiency, the probability of practicing earning management falls because of the reduced need for such practices.
|
