LEADER |
06117nam a22002297a 4500 |
001 |
1381326 |
044 |
|
|
|b الأردن
|
100 |
|
|
|a الرواحي، ناصر بن ياسر بن عبيد
|g Al-Rawahi, Naser Yasser
|e مؤلف
|9 112297
|
245 |
|
|
|a العلاقة بين بعض السمات الشخصية وانماط الادارة الصفية لدى الطلبة المعلمين في تخصصي التربية الرياضية والعلوم بجامعة السلطان قابوس
|
246 |
|
|
|a The Relationship Between NEO-FFI-S Five Factors and Types of Classroom Management Among Physical Education and Science Student Teachers at College of Education / SQU
|
260 |
|
|
|b اتحاد الجامعات العربية - الأمانة العامة
|c 2013
|g آذار
|m 1434
|
300 |
|
|
|a 137 - 172
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|a هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على بعض السمات الشخصية وعلاقتها بأنماط الإدارة الصفية لدى الطلبة المعلمين تخصصي التربية الرياضية والعلوم بجامعة السلطان قابوس بسلطنة عمان، وعلاقة ذلك بمتغيري الجنس والتخصص. ولتحقيق هدف الدراسة استخدمت أداتان: الأولى تمثلت في مقياس العوامل الخمسة الكبرى للشخصية المعرب والمقنن للبيئة العمانية من إعداد منى الكلباني (2006)، وتكون من (60) عبارة موزعة على خمسة عوامل. والأداة الثانية تمثلت في استبانة للتعرف على أنماط الإدارة الصفية أعدت من الباحثين. وتكونت من (36) عبارة موزعة على ثلاثة أنماط للإدارة الصفية (التسلطي، الديمقراطي، الفوضوي). وقد تكونت عينة الدراسة من (70) طالبا وطالبه من الطلبة المعلمين المسجلين بتخصصي التربية الرياضية والعلوم في كلية التربية بجامعة السلطان قابوس للعام الجامعي 2009/ 2010م.\ أشارت نتائج الدراسة إلى أن ترتيب مستوى العوامل الخمسة الكبرى للشخصية وفقا لمتوسطاتها الحسابية للتخصصين معا هي: يقظة الضمير، ثم الانبساط، فالتفتح فالطيبة وأخيرا العصابية. أما ترتيب أنماط الإدارة الصفية لدى عينة الدراسة وفقا لمتوسطاتها الحسابية فكان على النحو الآتي: نمط الإدارة الديمقراطي، ثم التسلطي وأخيرا الفوضوي أو التساهلي. كما أشارت نتائج الدراسة إلى عدم وجود فروق دالة إحصائيا في أنماط الإدارة الصفية تعزى لمتغير الجنس والتخصص والتفاعل بينهما, كما أثارت أيضا إلى وجود ارتباط ضعيف دال إحصائيا طرديا وعكسيا بين العوامل الخمسة الكبرى للشخصية وبعض أنماط الإدارة الصفية\ وفي ضوء النتائج أوصت الدراسة بضرورة تعزيز النمط الديمقراطي في الإدارة الصفية في مختلف المقررات التربوية، وكذلك إجراء المزيد من الدراسات المتعلقة بالسمات الشخصية وعلاقتها بالعديد من المتغيرات ذات الأهمية في نجاح العملية التدريسية.
|b This study aimed at investigating the relationship between (NEO- FFI-S) Five Factors and types of classroom management among physical education and science student teachers' at College of Education/SQU. To achieve the aim of study, two research instruments were used; (NEO-FFI-S) Five Factors Inventory and a questionnaire to identify the types of classroom management. The first instrument (NEO- FFI-S) Five Factors Inventory was standardized by Muna Al-Kalbani (2006) to Omani environment and it consisted of (60) statements. The second instrument was a questionnaire to identify types of classroom management and it consisted of (36) statements. The sample of the study consisted of (70) student teachers from physical education and science majors at College of Education/Sultan Qaboos University in the year 2009/2010.\ The findings revealed that the order of (NEO-FFI-S) Five Factors among study sample was Conscientiousness, Extraversion, openness.\ Agreeableness and Neuroticism. The order of types of classroom management was as follow: democratic type, authoritative (dictatorial) type and chaotic type. In addition the results showed no significant differences in the types of classroom managements due to gender, specialization and the interaction between gender and specialization. Finally, it revealed that there was a weak correlation between (NEO-FFI- S) Five Factors and some types of classroom management.\ In the light of above results, the study recommended to promote democratic classroom management type in various educational courses and more researches are needed to investigate the effect of personal characteristics on different teaching variables.
|
555 |
|
|
|a 806435
|
653 |
|
|
|a المهارات الشخصية
|a جامعة السلطان قابوس
|a التربية الرياضية
|a العلوم
|a الطلاب المعلمون
|a ادارة الفصل
|
773 |
|
|
|4 التربية والتعليم
|6 Education & Educational Research
|c 005
|e Journal of the Association of Arab Universities for Research in Higher Education
|f Maǧallaẗ ittiḥād al-ǧami’āt al-’arabiyyaẗ
|l 001
|m مج 33, ع 1
|o 1248
|s مجلة اتحاد الجامعات العربية للبحوث في التعليم العالي
|v 033
|x 6549-1680
|
700 |
|
|
|a أمبوسعيدي، عبدالله بن خميس
|g Ambosaidi, Abdullah bin Khamis
|e م. مشارك
|9 181893
|
856 |
|
|
|u 1248-033-001-005.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
995 |
|
|
|a EduSearch
|
999 |
|
|
|c 499519
|d 499519
|