تطوير المنظمات تدخلات علم السلوك لتحسين المنظمة

المصدر:	الإداري
الناشر:	معهد الإدارة العامة
المؤلف الرئيسي:	فرنش، وندل (مؤلف)
مؤلفين آخرين:	قاسم، قاسم عباس عيسى (عارض), جونير، سيسل بيل (م. مشارك), الهندي، وحيد بن أحمد (مترجم)
المجلد/العدد:	س 23, ع 86
محكمة:	نعم
الدولة:	سلطنة عمان
التاريخ الميلادي:	2001
الشهر:	جمادى الآخرة / سبتمبر
الصفحات:	193 - 206
DOI:	10.52789/0302-023-086-007
ISSN:	2313-3244
رقم MD:	50331
نوع المحتوى:	عروض كتب
قواعد المعلومات:	EcoLink
مواضيع:	الاستشارات الادارية \| المؤسسات العامة \| التطوير الاداري \| التنمية الادارية \| التخطيط الاداري \| البحث العلمي \| علم النفس الاداري \| السلوك \| عرض وتحليل الكتب
رابط المحتوى:	الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

LEADER	01254nam a22002297a 4500
001	0284109
024		\|3 10.52789/0302-023-086-007
044		\|b سلطنة عمان
100		\|9 289749 \|a فرنش، وندل \|e مؤلف
245		\|a تطوير المنظمات تدخلات علم السلوك لتحسين المنظمة
260		\|b معهد الإدارة العامة \|c 2001 \|g جمادى الآخرة / سبتمبر
300		\|a 193 - 206
336		\|a عروض كتب
653		\|a الاستشارات الادارية \|a المؤسسات العامة \|a التطوير الاداري \|a التنمية الادارية \|a التخطيط الاداري \|a البحث العلمي \|a علم النفس الاداري \|a السلوك \|a عرض وتحليل الكتب
700		\|9 293152 \|a قاسم، قاسم عباس عيسى \|e عارض
773		\|4 الإدارة \|6 Management \|c 007 \|e Aledari \|f Al-idārī \|l 086 \|m س 23, ع 86 \|o 0302 \|s الإداري \|t \|v 023 \|x 2313-3244
700		\|9 206083 \|a جونير، سيسل بيل \|q Junior, Cecil Bell \|e م. مشارك
700		\|9 178888 \|a الهندي، وحيد بن أحمد \|g Alhindi, Waheed A. \|e مترجم
856		\|u 0302-023-086-007.pdf
930		\|d n \|p y
995		\|1 0 \|4 0 \|7 0 \|9 31380929 \|a EcoLink \|d 2014-06-17
999		\|c 50331 \|d 50331