تقييم التدريب وأسباب الإهتمام به

العنوان بلغة أخرى:	Evaluation of Training – Why Bother
المصدر:	مجلة الدراسات المالية والمصرفية
الناشر:	الاكاديمية العربية للعلوم المالية والمصرفية - مركز البحوث المالية والمصرفية
مؤلف:	الأردن. المعهد العربي للدراسات المالية والمصرفية. مركز البحوث المالية والمصرفية (مؤلف)
المجلد/العدد:	مج 5, ع 2
محكمة:	لا
الدولة:	الأردن
التاريخ الميلادي:	1997
الشهر:	يونيو
الصفحات:	59 - 62
ISSN:	1682-718X
رقم MD:	503310
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
قواعد المعلومات:	EcoLink
مواضيع:	الموظفون \| البرامج التدريبية \| تقييم الأداء \| جمع المعلومات
رابط المحتوى:	PDF (صورة)

46

LEADER	01072nam a22001937a 4500
001	1389209
044		\|b الأردن
110		\|9 3401 \|a الأردن. المعهد العربي للدراسات المالية والمصرفية. مركز البحوث المالية والمصرفية \|e مؤلف
245		\|a تقييم التدريب وأسباب الإهتمام به
246		\|a Evaluation of Training – Why Bother
260		\|b الاكاديمية العربية للعلوم المالية والمصرفية - مركز البحوث المالية والمصرفية \|c 1997 \|g يونيو
300		\|a 59 - 62
336		\|a بحوث ومقالات \|b Article
653		\|a الموظفون \|a البرامج التدريبية \|a تقييم الأداء \|a جمع المعلومات
773		\|4 الاقتصاد \|6 Economics \|c 022 \|e The Journal of Banking and Financial Studies \|l 002 \|m مج 5, ع 2 \|o 1076 \|s مجلة الدراسات المالية والمصرفية \|v 005 \|x 1682-718X
856		\|u 1076-005-002-022.pdf
930		\|d y \|p n
995		\|a EcoLink
999		\|c 503310 \|d 503310