القيادة الاستراتيجية ، 2
| المصدر: | إدارة الاعمال |
|---|---|
| الناشر: | جمعية إدارة الاعمال العربية |
| المؤلف الرئيسي: | عبدالله، أحمد عبدالوهاب (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | ع 144 |
| محكمة: | لا |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2014
|
| الشهر: | مارس |
| الصفحات: | 20 - 21 |
| رقم MD: | 506614 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
685
| المستخلص: |
هدف المقال إلى الكشف عن القيادة الاستراتيجية. وارتكز المقال على عده عناصر. تناول العنصر الأول القائد الاستراتيجي في مرحلة التفكير الاستراتيجي. وأوضح العنصر الثاني القائد الاستراتيجي في مرحلة التنفيذ الاستراتيجي. ثم انتقل العنصر الثالث إلي القائد الاستراتيجي في مرحلة المتابعة والتوجيه الاستراتيجي. وتطرق المقال إلي تحديد الخطوات التي يقوم بها القائد الاستراتيجي لتحديد رؤية المنظمة ورسالتها في الخطوات التالية، يقوم كل مدير بتطوير عبارات للرؤية والرسالة للمنظمة، ويطلب القائد الاستراتيجي من كل مدير بتعديل ما توصل إليه إلي إلغائه أو تطويره في ضوء أراء المديرين الأخرين، تقوم لجنة التنسيق العليا بإعادة تجميع الأراء، وتوزيعها علي جميع المديرين. وتوصل المقال إلي أن استخدام الرؤية والرسالة يحقق المنافع الأتية. تساعد على توافر الاجماع على غرض وسبب وجود المنظمة، وتساعد في إيجاد معيار أو أساس لتخصيص الموارد التنظيمية، وتحديد الأغراض التنظيمية وتحويلها إلي أهداف محددة. كما أشار المقال إلي أن بعض المنظمات تسعي إلي تطوير رسالة المنظمة عندما تواجه المشاكل في دنيا الأعمال، حقيقة هذا سيؤدي إلي إنقاذ المنظمة، ولكن مجرد البحث في تطوير أو صياغة الرسالة مع وجود المشاكل يعنى عدم مسئولية المنظمة، كما أكد على نمط إدارة تعمل برد الفعل وليس بالمبادرة بالفعل. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018 |
|---|
عناصر مشابهة
-
القيادة الإستراتيجية ، 1
بواسطة: عبدالله، أحمد عبدالوهاب منشور: (2013) -
عرض نقدي لكتاب: القيادة الاستراتيجية، فن ومنهج
بواسطة: فريدمان، مايك منشور: (2004) -
العظمة القيادية لكي تزيد النمو قم بقيادة أتباع ولكي تضاعف النمو قم بقيادة قادة
بواسطة: العظمة، علاء الدين منشور: (2013) -
المدخل التطبيقي لتقييم ومراجعة الأداء الاستراتيجي بالمؤسسات الحديثة
بواسطة: غازي، علي علي منشور: (2013) -
الأنماط القيادية السائدة لدى المسؤولين في مديريات التربية و التعليم في محافظة الخليل و أثرها على تنمية التفكير الإبداعي للمرؤوسين
بواسطة: الجمل، سمير سليمان منشور: (2014)
