×
دليل المستخدم
حسين، أمينة محمد سليمان. (2014). أثر المتغيرات الشخصية و التنظيمية و علاقتها بالالتزام التنظيمي و العدالة التنظيمية بالشركات متعددة الجنسيات: دراسة ميدانية. إدارة الاعمال، ع 144 ، 74 - 81. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/506642
حسين، أمينة محمد سليمان. "أثر المتغيرات الشخصية و التنظيمية و علاقتها بالالتزام التنظيمي و العدالة التنظيمية بالشركات متعددة الجنسيات: دراسة ميدانية." إدارة الاعمال ع 144 (2014): 74 - 81. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/506642