ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > مقومات العمل التطوعي الاجتماعي...>الوصف

مقومات العمل التطوعي الاجتماعي في الكتاب والسنة ودور الجامعات في تنميته

العنوان بلغة أخرى: Elements of Social Volunteer Work in Quran and Sunnah and Universities Rule of Devoloping it
المصدر: مجلة كلية الدراسات الإسلامية والعربية
الناشر: كلية الدراسات الاسلامية والعربية
المؤلف الرئيسي: الشريفين، عماد عبدالله محمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Al Sharifain, Imad Abdullah Mohammed
المجلد/العدد: ع 45
محكمة: نعم
الدولة: الإمارات
التاريخ الميلادي: 2013
التاريخ الهجري: 1434
الشهر: يونيو
الصفحات: 417 - 482
ISSN: 1607-209X
رقم MD: 511989
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: AraBase, IslamicInfo
مواضيع:
العمل الاجتماعي | العمل التطوعي | القرآن الكريم | السنة النبوية | الجامعات | التنمية الاجتماعية
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

9

حفظ في:
المستخلص: تهدف الدراسة إلى بيان مفهوم العمل التطوعي وأهميته ومقوماته في الكتاب والسنة، وتوضيح دور الجامعات في تنميته. ولتحقيق أهداف الدراسة، عمد الباحث إلى استخدام المنهج الاستقرائي التحليلي. وقد بينت النتائج أن العمل التطوعي هو النشاط الذي يقوم يه الأفراد، أو الجماعات، أو المؤسسات، بهدف مساعدة الآخرين، أو الإسهام في حل مشكلاتهم، دون توقع أي جزاء مادي أو معنوي. ويقوم العمل التطوعي على أركان أساسية من أهمها منظومة القيم الإسلامية الموجهة إلى ممارسته، ومراعاة الفروق الفردية بالإضافة إلى استغلال أوقات الفراغ. كما أوضحت الدراسة أن للجامعات دورا رئيسا في تفعيله ودوامه.

The study aims at identifying the concept of volunteerism and its im-portance and its components in Qura’an and Sauna. This study will clarify the role of universities in its development. To achieve the objectives of the study the researcher used the analytical inductive approach. The results show that the voluntary work is an activity carried out by individuals, or groups, or institutions, in order to help others, or contribute to solving their problems, without expecting any material or spiritual reward. Voluntarism is based on basic elements of which the most important is the Islamic values which guide to its practice and taking into account individual differences in addition to the use of leisure times and the role the universities take in the activation and sustainability.
ISSN: 1607-209X

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.