Organizational Trust and Empowerment of Nurse Managers at Assiut University Hospitals Effects on Nurse Managers` Organizational Commitment
| العنوان بلغة أخرى: |
الثقافة التنظيمية وتمكين مديرات التمريض العاملين بمستشفيات أسيوط الجامعية واثريهما على التزامهم الوظيفي |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | عبدالحفيظ، كريمة حسني (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | غلاب، سعاد أحمد (مشرف), جابر، إحسان أحمد (مشرف), حمدي، أميمة محمد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2004
|
| موقع: | أسيوط |
| الصفحات: | 1 - 334 |
| رقم MD: | 544081 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | الإنجليزية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة اسيوط |
| الكلية: | كلية التمريض |
| الدولة: | مصر |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
عناصر مشابهة
-
Liaison Psychiatric Nursing Care of Stroke Patients at Assiut University Hospital
بواسطة: Mohamed, Nagwa Abed Almeguid منشور: (2004) -
The Impact of Work Environment on Structural and Psychological Empowerment among Jordanian Nurses in Governmental Hospitals
بواسطة: الغويري، عبدالهادي عطا الله مفلح منشور: (2023) -
A Study of the Relationship between Emotional Intelligence, Organizational Commitment and Job Satisfaction among First-Line Nurse Managers in Qatar
بواسطة: عثمان، معتز إبراهيم عمر منشور: (2023) -
Organizational Context and Relationship with First-Line Nurse Managers’ Implementation Leadership and Attitudes toward Evidence Based Practice in Jordanian Hospitals
بواسطة: بني عمر، أحمد يونس منشور: (2021) -
Impact of Psychological Contract on Organizational Commitment, Mediating Role of Organizational Trust: A Case Study of Qasr Shabib Hospital
بواسطة: Khader, Amal Jamil منشور: (2023)
