التدريب التحويلي وأثره في معالجة التضخم الوظيفي في الجهاز الحكومي الأردني : دراسة ميدانية في محافظة إربد
| العنوان بلغة أخرى: |
Transformational Training and Its Effect on the Treatment of Overstaffing In the Jordanian Governmental System : A Field Study in the Governorate of Irbid |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | العرجة، عبير محمود راضي (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الحسين، أحمد مصطفى (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
1999
|
| موقع: | المفرق |
| الصفحات: | 1 - 124 |
| رقم MD: | 571355 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة آل البيت |
| الكلية: | كلية الاقتصاد والعلوم الادارية |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
399
عناصر مشابهة
-
دورة التدريب التحويلي في علاج التضخم الوظيفي لدى العمالة الوطنية بالقطاعين الحكومي والعام بدولة الكويت : دراسة ميدانية
بواسطة: العنزي، عوض خلف منشور: (2006) -
التكاسل الوظيفي وأثره على أداء العمل الحكومي: دراسة ميدانية
بواسطة: على، محمود غريب منشور: (2017) -
الإنفاق الحكومي وأثره في التضخم والبطالة في بلدان مختارة للمدة : 1985 - 2004
بواسطة: الجبوري، بتول مطر عبادي منشور: (2006) -
العلاقة بين خصائص الهيكلة و الأداء فى الجهاز الحكومى الأردني
بواسطة: الزغول، باسل محمد حسين منشور: (2001) -
استخدام نموذج الإنحدار الذاتي للفجوات الزمنية الموزعة (ARDL) لقياس محددات النمو الإقتصادي في السودان: دراسة قياسية إحصائية للمدة (1990-2020)
بواسطة: فطر، حسن علي عثمان منشور: (2022)
