| LEADER |
05427nam a22003377a 4500 |
| 001 |
0314356 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 100 |
|
|
|9 281864
|a عميرة، محمد سعدات لطفي
|g Amireh, Muhammad Saadat
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a تحديد وقياس أسس اختيار مكاتب التدقيق في الشركات المساهمة العامة الأردنية :دراسة تحليلية إختبارية
|
| 246 |
|
|
|a Detemination and Measurement of Audit Firms Selection Bases For Public Shareholding Companies in Jordan Analytical and Experimental Study
|
| 260 |
|
|
|a عمان
|c 2004
|
| 300 |
|
|
|a 1 - 127
|
| 336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
| 502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة عمان العربية
|f كلية الدراسات الإدارية والمالية العليا
|g الاردن
|o 0128
|
| 520 |
|
|
|a تهدف هذه الدراسة إلى تحديد وقياس أسس اختيار مكاتب التدقيق في الشركات المساهمة العامة الأردنية، وتحقيقاً لهدفي الدراسة، قسم الباحث هذه الدراسة إلى فصول عرض في الفصل الأول منها مدخل إلى الدراسة، وفي الفصل الثاني الإطار النظري للدراسة، وفي الفصل الثالث الدراسة الميدانية على الشركات المساهمة العامة الأردنية، وقد تم تحليل البيانات التي تم جمعها من عينة الدراسة وعددها (273) استبانة، وتوصل الباحث إلى العديد من النتائج أهمها: أولاً - اتفقت جميع القطاعات على أهمية العوامل التالية في اختيار مكاتب التدقيق (على المستوى الكلي) مرتبة حسب أهميتها : 1. العوامل القانونية . 2. التأهيل العلمي والعملي لمكاتب التدقيق . 3. إجراءات التدقيق . 4. الخدمات الأخرى . 5. تنظيم مكاتب التدقيق وسمعتها وعلاقاتها . 6. تقارير التدقيق . 7. أتعاب التدقيق . ثانياً - كانت العوامل ذات الأهمية القصوى في اختيار مكـاتب التدقيق، بالنسبة للقطاعات مجتمعة ( على المستوى الجزئي ) كما يلي: 1. سمعة المكتب بشكل عام . 2. اتباع المكتب لمعايير التدقيق المتعارف عليها . 3. خبرة المكتب السابقة في أعمال التدقيق . 4. التأهيل العملي للمدققين ومساعديهم . 5. التأهيل العلمي للمدققين ومساعديهم . 6. التأهيل العملي لمديري التدقيق . 7. قدرة المكتب على استنباط نقاط الضعف في نظام الرقابة الداخلية . 8. التحديد الدقيق لإجراءات التدقيق في كتاب الارتباط . 9. عدد الزيارات الميدانية التي يقوم بها موظفي مكتب التدقيق للشركة . 10. التأهيل العملي للشريك . ثالثاً - اتفقت جميع القطاعـات على عدم تأثير جنسية مكاتب التدقيق في اختيارها من قبل الشركات المساهمة العامة الأردنية . وبناء على هذه النتائج فقد توصل الباحث إلى العديد من التوصيات أهمها : أولاً : ضرورة قيام الشركات المساهمة العامة الأردنية بدراسة هذه العوامل وتطبيقها والعمل على نشرها، مما يعزز من الدور الفعال لمهنة التدقيق الخارجي لخدمة المجتمع بصفة عامة، وتعظيم القيمة الاقتصادية للمعلومات المحاسبية المدققة في أسواق المال الأردنية خاصة والعربية والعالمية عامة . ثانياً : ضرورة تفعيل دور جمعية المحاسبين القانونيين في مراقبة مكاتب التدقيق ومعالجة قضايا اختيار المدقق وفقاً لأسس موضوعية، وإيجاد الآلية التي تضمن تنفيذ الشركات للنصوص القانونية التي تقضي بأن يعين المدقق عن طريق الهيئة العامة وأن يكون دور مجلس الإدارة ثانوياً وفي ظل الظروف الاستثنائية التي حددها القانون .
|
| 653 |
|
|
|a الشركات المساهمة
|a تدقيق الحسابات
|a المحاسبة
|
| 700 |
|
|
|9 225211
|a دهمش، نعيم
|g Dahmash, Naim
|e مشرف
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-002-0128-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-002-0128-A.pdf
|y المستخلص
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-002-0128-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-002-0128-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-002-0128-1.pdf
|y 1 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-002-0128-2.pdf
|y 2 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-002-0128-3.pdf
|y 3 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-002-0128-4.pdf
|y 4 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-002-0128-O.pdf
|y الخاتمة
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-002-0128-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-002-0128-S.pdf
|y الملاحق
|
| 930 |
|
|
|d y
|
| 995 |
|
|
|a Dissertations
|
| 999 |
|
|
|c 597696
|d 597696
|
