منحنى النظم : تحديد المفهوم ودلالاته في العلوم الاجتماعية وتطبيقاته في حقلي الإدارة وتكنولوجيا الأداء البشري
| المصدر: | المجلة المصرية للدراسات التجارية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة المنصورة - كلية التجارة |
| المؤلف الرئيسي: | درة، عبدالباري إبراهيم (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Durra, Abdel-Bari Ibrahim |
| المجلد/العدد: | مج 32, ع 1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2008
|
| الصفحات: | 535 - 565 |
| رقم MD: | 59931 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
66
| البحث عن مساعدة: |
651561 |
|---|
عناصر مشابهة
-
مفهوم التغذية العكسية في حقل السلوك التنظيمي : مراجعة لبعض الأدبيات الغربية
بواسطة: اليامي، أحمد مداوس منشور: (2005) -
التكاليف وقياس الأداء في نظم المعلومات الإدارية
بواسطة: عقدة، عبدالحميد عبدالمنعم منشور: (1982) -
وحدات التطوير الإداري في الأجهزة العامة السعودية على ضوء مفاهيم واستراتيجيات التطوير التنظيمي
بواسطة: الطجم، عبدالله بن عبدالغني منشور: (1999) -
نموذج مقترح لتضمين بعض المهارات الحياتية في منظومة المنهج التعليمي في إطار مفاهيم الأداء والجودة الشاملة رؤية مستقبلية
بواسطة: مازن، حسام محمد منشور: (2002) -
تأثير وظائف نظم المعلومات في ممارسات الإدارتين العليا و الوسطى بالمنظمة : دراسة مطبقة على المنظمات الحكومية الكويتية
بواسطة: الشواف، عبدالرضا حسن منشور: (2000)
