ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > تأثير الحياة الخاصة للعامل في...>الوصف

تأثير الحياة الخاصة للعامل في حياته المهنية

المصدر: مجلة جامعة دمشق للعلوم الاقتصادية والقانونية
الناشر: جامعة دمشق
المؤلف الرئيسي: الحرح، زهير (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Al-Harah, Zuheir
المجلد/العدد: مج30, ع1
محكمة: نعم
الدولة: سوريا
التاريخ الميلادي: 2014
الصفحات: 83 - 105
ISSN: 2072-2273
رقم MD: 625926
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: IslamicInfo, EcoLink
مواضيع:
حقوق الإنسان | التغيرات الاجتماعية | الحياة المهنية | العمال | عقود العمل
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
المستخلص: لكل إنسان الحق في أن تحترم حياته الخاصة. وهذا الحق هو من حقوق الإنسان الأساسية. فلكل إنسان الحق في منع تطفل الآخرين وفضولهم، كما أن له الحق في اتخاذ الإجراءات التي يراها مناسبة لحماية حياته الخاصة. ويختلف مدى احترام هذا الحق من مجتمع إلى آخر، وتأثير الحياة الخاصة للعامل في حياته المهنية، وما يدخل في دائرة الحياة الخاصة للعامل، التي يتعين احترامها، وعدم التعرض لها، وبين ما لا يعد داخلا فيها، هو موضوع خلاف، وسبب الاختلاف يكمن في اختلاف الظروف الثقافية، والاجتماعية، والسلوكية التي تحكم كل مجتمع من المجتمعات. وقد نما مفهوم الحياة الخاصة وتطور كأثر للتغيرات الاجتماعية والثقافية والسياسية التي مرت بها المجتمعات، وقد عرضنا في هذا البحث لتأثير الحياة الخاصة للعامل في حياته المهنية من خلال عرض مدى تأثر الحياة الخاصة بخصائص عقد العمل، وعرضنا كذلك للفصل بين الحياة المهنية والحياة غير المهنية للعامل وأثره في حياته الخاصة. في مرحلة التفاوض على العقد وفي أثناء سريان العقد.
ISSN: 2072-2273

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.