ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







القانون 120 لسنة 2014 تعديلات جوهرية لنظام التأمينات الإجتماعية إعتباراً من 1 / 10 / 2014

المصدر: إدارة الاعمال
الناشر: جمعية إدارة الاعمال العربية
المؤلف الرئيسي: نجيب، سامي (مؤلف)
المجلد/العدد: ع147
محكمة: لا
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2014
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 22 - 30
رقم MD: 699430
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

98

حفظ في:
LEADER 02571nam a22001937a 4500
001 0092424
044 |b مصر 
100 |a نجيب، سامي  |e مؤلف  |9 324964 
245 |a القانون 120 لسنة 2014 تعديلات جوهرية لنظام التأمينات الإجتماعية إعتباراً من 1 / 10 / 2014 
260 |b جمعية إدارة الاعمال العربية  |c 2014  |g ديسمبر 
300 |a 22 - 30 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |e هدف المقال إلى التعرف على تعديلات جوهرية لنظام التأمينات الاجتماعية من خلال إصدار قانون 120 لسنة 2014م. وتناول المقال هذه التعديلات من حيث، أولا المؤمن عليهم وأجر الاشتراك حيث تم تأكيد امتداد قانون التأمين الاجتماعي للعاملين إلى أفراد أسرة صاحب العمل الذين يعولهم. ثانيا استحقاق وصرف المعاشات ومن ضمنها أن مدة الاشتراك الفعلية لاستحقاق المعاش المبكر 20 عاما. ثالثا المتوسط الشهري لأجر تسوية المعاش. رابعا زيادة تكلفة ضم المدد وأقساطها. خامسا شروط الحجز أو النزول عن الحقوق التأمينية حيث أعيدت صياغة المادة 144 مع استحداث حكم بعدم صرف المعاش إلا بعد أداء القيمة الحالية للأقساط. سادسا زيادة المعاشات وفقا لمعاش الضمان الاجتماعي. وأوضح المقال أحكام ونصوص القانون تفصيليا ومنها مادة 18 بند 5، وينص على انتهاء خدمة المؤمن علية لغير الأسباب المنصوص عليها في البندين 1 و3 بشرط توافر مدة اشتراك فعلية لا تقل عن 240 شهرا وألا يكون خاضعا لتأمين الشيخوخة والعجز والوفاة في تاريخ تقديم طلب الصرف. واختتم المقال بالهوامش الإيضاحية لأحكام القانون. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018 
653 |a التأمين الاجتماعي  |a قانون التأمين الاجتماعي 
773 |4 إدارة الأعمال  |6 Business  |c 007  |l 147  |m ع147  |o 0461  |s إدارة الاعمال  |t Business Administration  |v 000 
856 |u 0461-000-147-007.pdf 
930 |d y  |p n  |q y 
995 |a EcoLink 
999 |c 699430  |d 699430