ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







طرق و إجراءات التفتيش المالي و مجالات تطويره وتطبيقاته

المصدر: مجلة المال والتجارة
الناشر: نادي التجارة
المؤلف الرئيسي: محارب، عبدالعزيز قاسم (مؤلف)
المجلد/العدد: ع548
محكمة: لا
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2014
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 15 - 44
رقم MD: 699941
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

151

حفظ في:
LEADER 04001nam a22001937a 4500
001 0092995
044 |b مصر 
100 |a محارب، عبدالعزيز قاسم  |e مؤلف   |9 306035 
245 |a طرق و إجراءات التفتيش المالي و مجالات تطويره وتطبيقاته  
260 |b نادي التجارة  |c 2014  |g ديسمبر 
300 |a 15 - 44 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |e هدف البحث إلى توضيح طرق وإجراءات التفتيش المالي ومجالات تطويره وتطبيقاته. وتضمن البحث أربعة مباحث. الأول بعنوان طرق التفتيش، واشتمل على الرقابة الداخلية والخارجية، التفتيش على الحسابات والدفاتر والمستندات، التحليل المالي. والمبحث الثاني بعنوان إجراءات التفتيش، واشتمل على التحقق من سلامة الدورة المحاسبية، إجراءات جرد العهد النقدية والأوراق ذات القيمة، إجراءات التفتيش على المخازن، إجراءات التفتيش على الإيرادات، إجراءات التفتيش على الحساب الختامي، التحقق من صحة تطبيق الأساس النقدي وأساس الاستحقاق، التأكد من صحة التفرقة بين التكلفة والمصروف والخسارة، التأكد من صحة تسعير المواد المنصرفة من المخازن، التحقق من صحة طرق حساب قسط الإهلاك. والمبحث الثالث بعنوان مجالات تطوير أعمال التفتيش، واشتمل على التخطيط وتدريب المفتشين، تطوير أوراق العمل، تطوير صياغة وإعداد تقرير التفتيش، معالجة معوقات الرقابة في العمل الميداني. والمبحث الرابع بعنوان تطبيقات عملية، واشتمل على التفتيش على الأصول الثابتة، التفتيش على حسابات العملاء، التفتيش على المخزون السلعي. واختتم البحث بالإشارة إلى أن تاريخ التفتيش والتقييم مر بعدة تطورات في خلال القرن العشرين، بدأت بالتفتيش المالي، ثم التفتيش على الالتزام، ثم مراجعة الاقتصاد والفعالية، ثم المراجعة الإدارية، ومع نهاية القرن الماضي استحدثت المراجعة الاجتماعية والمراجعة البيئية. وأوضحت النتائج أن خطوات الأداء الإداري تتكون من التخطيط، وأداء العمل، ومراجعة ما تم من عمل. وأكدت النتائج على أن التخطيط الفعال لبرنامج التفتيش يتطلب تحديد الهدف الذي يسعى المفتش إلى تحقيقه من عمله مثل التأكد من أن رقم الأصول بميزانية المنشأة يعبر بدقة عن ممتلكاتها. وأوصى البحث بضرورة أن يتوافر في المفتش مجموعة من الخصال منها الاستقلالية، العناية المهنية، القدرة على التنظيم، التعاون، القيادة، العدالة، العمل بروح الفريق، احترام الآخرين حتى من ارتكب مخالفة والتعامل معه في إطار قانوني. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018 
653 |a منظمات الأعمال  |a المحاسبة المالية   |a التقارير المالية  
773 |4 الاقتصاد  |6 Economics  |c 003  |f Al Mal Waltegara  |l 548  |m ع548  |o 0498  |s مجلة المال والتجارة  |t Journal of Finance and Trade  |v 000 
856 |u 0498-000-548-003.pdf 
930 |d y  |p n  |q y 
995 |a EcoLink 
999 |c 699941  |d 699941