تقييم نظام الأداء ودوره في تحسين كفاءة أداء العاملين في جامعة الخليج للعلوم و التكنولوجيا في دولة الكويت
| العنوان بلغة أخرى: |
Proformance appraisal system to improve the efficiency and performance of employees the gulf university for science & technology in kuwait |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | هريدي، أيهاب عبدالوهاب حسن عبدالوهاب (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | السامرائي، عمار عصام (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2013
|
| موقع: | البحرين |
| التاريخ الهجري: | 1434 |
| الصفحات: | 1 - 103 |
| رقم MD: | 702233 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | الجامعة الخليجية |
| الكلية: | كلية العلوم الإدارية والمالية |
| الدولة: | البحرين |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| LEADER | 01810nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0046199 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 366362 |a هريدي، أيهاب عبدالوهاب حسن عبدالوهاب |e مؤلف | ||
| 245 | |a تقييم نظام الأداء ودوره في تحسين كفاءة أداء العاملين في جامعة الخليج للعلوم و التكنولوجيا في دولة الكويت | ||
| 246 | |a Proformance appraisal system to improve the efficiency and performance of employees the gulf university for science & technology in kuwait | ||
| 260 | |a البحرين |c 2013 |m 1434 | ||
| 300 | |a 1 - 103 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c الجامعة الخليجية |f كلية العلوم الإدارية والمالية |g البحرين |o 0018 | ||
| 653 | |a الرقابة الإدارية |a تقييم الأداء |a النمو المهني |a جامعة الخليج للعلوم و التكنولوجيا |a الكويت | ||
| 700 | |9 117279 |a السامرائي، عمار عصام |g Al-Sammarraee, Ammar Essam |e مشرف | ||
| 856 | |u 9812-011-002-0018-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9812-011-002-0018-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9812-011-002-0018-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9812-011-002-0018-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9812-011-002-0018-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9812-011-002-0018-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9812-011-002-0018-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9812-011-002-0018-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9812-011-002-0018-O.pdf |y الخاتمة | ||
| 856 | |u 9812-011-002-0018-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9812-011-002-0018-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d n | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 702233 |d 702233 | ||
عناصر مشابهة
-
الرقابة الإدارية و أثرها في تحسين أداء الموظفين
بواسطة: زمانان، محمد سعود عبدالله منشور: (2013) -
استراتيجية إدارة الصراع وأثرها في أداء العاملين : دراسة ميدانية في وزارة الكهرباء و الماء بدولة الكويت
بواسطة: الصانع، ريم خالد منشور: (2013) -
درجة توافر متطلبات تكنولوجيا الأداء البشري في مدارس دولة الكويت وعلاقتها بالإبداع الإداري
بواسطة: الميع، ضاري سلمان اسحيم منشور: (2019) -
كفاءة و فاعلية تطبيق الإدارة الإلكترونية في إدارة التراخيص الهندسية لبلدية الكويت
بواسطة: غضنفري، زينب عبدالله غلوم حاجي علي منشور: (2013) -
كفاءة العاملين بدولة الكويت بين الواقع والمأمول دراسة تحليلية سيكولوجية
بواسطة: المضف، حمود منشور: (1999)
