ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > مصادر المعرفة للمرأة السعودية...>الوصف

مصادر المعرفة للمرأة السعودية غير العاملة : دراسة ميدانية

المصدر: الإتجاهات الحديثة في المكتبات والمعلومات
الناشر: المكتبة الأكاديمية
المؤلف الرئيسي: العمري، منال حضيض عبدالله (مؤلف)
المجلد/العدد: مج21, ع42
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2014
الشهر: يوليو
الصفحات: 365 - 372
ISSN: 1110-8126
رقم MD: 707276
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
المرأة السعودية
المرأة غير العاملة
مصادر المعرفة
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
المستخلص:
استهدف البحث تقديم دراسة ميدانية عن مصادر المعرفة للمرأة السعودية غير العاملة. واستخدم البحث المنهج المسحي الميداني والأسلوب الإحصائي لاختبار نتائج البحث. وتكونت مجموعة البحث من 600 امرأة سعودية غير عاملة لسبع مدن من المنطقة الغربية. وتم إعداد استبيان للتعرف على واقع المرأة السعودية غير العاملة وعلاقتها بموضوعات ومصادر المعرفة. وأشارت نتائج البحث إلى انخفاض المشاركة السياسية للمرأة السعودية وسعي الدولة لتوظيف ثلاثين امرأة في مجلس الشورى من صاحبات الاختصاص في العام الحالي. وأن هناك كوادر نسائية سعودية لها القدرة على المساهمة والبناء والتنمية الوطنية. كما تبين انخفاض وانحسار القوة العاملة المؤنثة في المجتمع السعودي في قطاعي التعليم والصحة في الأغلب أكثر منها في باقي القطاعات. وأوصى البحث بضرورة معالجة اتجاهات المرأة السعودية غير العاملة نحو اكتساب المعرفة المتنوعة والمختلفة . والوقوف على نقاط القوة والضعف تجاه اكتسابها للمعرفة. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018




The research aimed to provide a field study about the sources of knowledge for unemployed Saudi women. The research used field survey approach and statistical method to test the results of the research. The research group consisted of 600 unemployed Saudi women in seven cities in the western region. A questionnaire was prepared to identify the reality of unemployed Saudi women and their relation to the topics and sources of knowledge. The results of the research indicated a decrease in the political participation of Saudi women and that the State attempted to employ 30 specialized women in the Shura Council in the current year. The results also indicated that there are Saudi women who have the ability to contribute, build and take part in the national development. They also shed light on the decline and decrease of female labor force in the Saudi society in the education and health sectors more than other sectors. The research recommended the need to address the trends of unemployed Saudi women towards the acquisition of diverse and different knowledge and to identify the strengths and weaknesses in the acquisition of knowldge..This abstract translated by Dar AlMandumah Inc. 2018
ISSN: 1110-8126

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.