×
دليل المستخدم
السلنتي، لمياء السعيد. (2015). أثر جودة العلاقة التبادلية بين القائد ومرؤوسيه على إبداع الموظف والبراعة التنظيمية بالتطبيق على المراكز الصحية المتخصصة بدمياط. المجلة المصرية للدراسات التجارية، مج39, ع1 ، 85 - 122. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/717492
السلنتي، لمياء السعيد. "أثر جودة العلاقة التبادلية بين القائد ومرؤوسيه على إبداع الموظف والبراعة التنظيمية بالتطبيق على المراكز الصحية المتخصصة بدمياط." المجلة المصرية للدراسات التجارية مج39, ع1 (2015): 85 - 122. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/717492