ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > ورشة عمل:>الوصف
يجب تسجيل الدخول أولا

ورشة عمل: كيف ندير الأعمال التطوعية؟

المصدر: مجلة القافلة
الناشر: شركة أرامكو
المؤلف الرئيسي: الحارثي، وليد (محرر)
المجلد/العدد: مج65, ع2
محكمة: لا
الدولة: السعودية
التاريخ الميلادي: 2016
الشهر: أبريل
الصفحات: 6
ISSN: 1319-0547
رقم MD: 742843
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: AraBase
مواضيع:
الأعمال التطوعية | ورش العمل | الجمعيات التطوعية
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
المستخلص: استعرضت الورقة ورشة عمل بعنوان إدارة الأعمال التطوعية، وشارك فيها أكثر من عشرين متدرب من الشبان والشابات وأدارها المستشار بدر محمد يماني بالتعاون مع جمعية ماجد للتنمية والخدمات المجتمعية واستغرقت أربع ساعات من التدريب تخللتها تمارين فردية ومشتركة وقد تعرف المشاركون في هذه الورشة على المهارات اللازمة لاختيار المتطوعين والتعامل مع الشخصيات صعبة المراس وكيفية إدارة المناسبات في العمل التطوعي وتنظيمها، وقد تم التعريف بالتطوع بأنه العمل دون مقابل أو بمقابل لا يعادل قيمة العمل المقدم وهو نافذة على التدريب والتطوير وتنمية الطاقات الذاتية. وأوضحت الورقة أنه يمكن للعمل التطوعي في بعض الظروف ان يكون مفاجئًا وسريعًا بحيث لا يكون هناك مجال لإجراء تحليل لشخصيات المتطوعين وهنا تظهر براعة القائد في استكشافهم وتوظيفهم باستخدام فراسته في ذلك مستشهدةً بقصة فندق الرمال في سنغافورة. وخلصت الورقة بتقديم مجموعة من الخطوات التي يجب على العمل التطوعي اتباعها في إدارة المناسبات بصورة جيدة ومنها، تحديد الهدف من المناسبة، وجدولة الأعمال، وإعداد المعلومات التي يجب إعلام المتطوعين بها، وتحديد عدد الحاضرين الذي ينبغي أن يرتبط ارتباطًا وثيقًا بنوع المناسبة. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2021
ISSN: 1319-0547

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.