Leading change in organizations : why transfoamtion efforts fail

المؤلف الرئيسي:	Badhris, Louay Hassan (auth)
التاريخ الميلادي:	2010
موقع:	بريزبن
الصفحات:	1 - 34
رقم MD:	744829
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	الإنجليزية
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	Queensland University of Technology
الكلية:	Faculty of Built Environment and Engineering
الدولة:	أستراليا
قواعد المعلومات:	+Dissertations
مواضيع:	إدارة المشاريع \| التغيير الاداري
رابط المحتوى:	صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

LEADER	01266nam a22003017a 4500
001	0298156
041		\|a eng
100		\|9 391365 \|a Badhris, Louay Hassan \|e auth
245		\|a Leading change in organizations : \|b why transfoamtion efforts fail
260		\|a بريزبن \|c 2010
300		\|a 1 - 34
336		\|a رسائل جامعية
500		\|a النص باللغة الانجليزية
502		\|b رسالة ماجستير \|c Queensland University of Technology \|f Faculty of Built Environment and Engineering \|g أستراليا \|o 0006
653		\|a إدارة المشاريع \|a التغيير الاداري
856		\|u 9843-007-003-0006-T.pdf \|y صفحة العنوان
856		\|u 9843-007-003-0006-A.pdf \|y المستخلص
856		\|u 9843-007-003-0006-C.pdf \|y قائمة المحتويات
856		\|u 9843-007-003-0006-F.pdf \|y 24 صفحة الأولى
856		\|u 9843-007-003-0006-1.pdf \|y 1 الفصل
856		\|u 9843-007-003-0006-2.pdf \|y 2 الفصل
856		\|u 9843-007-003-0006-3.pdf \|y 3 الفصل
856		\|u 9843-007-003-0006-4.pdf \|y 4 الفصل
856		\|u 9843-007-003-0006-O.pdf \|y الخاتمة
856		\|u 9843-007-003-0006-R.pdf \|y المصادر والمراجع
930		\|d n
995		\|a +Dissertations
999		\|c 744829 \|d 744829