ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







سياسة دعم الإبداع التكنولوجي في المؤسسات الصغيرة و المتوسطة الجزائرية

المصدر: أبحاث الندوة العلمية الرابعة: الإبداع في عالم الأعمال
الناشر: مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح
المؤلف الرئيسي: بن نذير، نصر الدين (مؤلف)
محكمة: نعم
الدولة: الأردن
التاريخ الميلادي: 2016
مكان انعقاد المؤتمر: عمان
رقم المؤتمر: 4
الهيئة المسؤولة: مركز البحث و تطوير الموارد البشرية - رماح - الأردن
الشهر: آب
الصفحات: 16 - 33
رقم MD: 754233
نوع المحتوى: بحوث المؤتمرات
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

39

حفظ في:
المستخلص: هدف البحث إلى التعرف على "سياسة دعم الإبداع التكنولوجي في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الجزائرية...مداخلة للمشاركة مركز البحث وتطوير الموارد البشرية "الرماح". وتناول البحث ثلاثة نقاط هما: أولاً "ماهية الإبداع التكنولوجي وواقع المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الجزائرية" وتضمنت "ماهية الإبداع التكنولوجي، واقع قطاع المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الجزائرية". ثانياً "آليات وإجراءات دعم الإبداع التكنولوجي في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الجزائرية" وتضمنت "آليات دعم الإبداع التكنولوجي في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الجزائرية، وإجراءات دعم الإبداع التكنولوجي في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الجزائرية". ثالثاً "واقع الإبداع التكنولوجي في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الجزائرية" وتضمنت "أهداف سياسة دعم الإبداع التكنولوجي في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الجزائرية، نتائج مسابقة الجائزة الوطنية للإبداع". واختتم البحث ببعض النتائج التي توصل إليها ومنها: أولاً "تضطلع المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الجزائرية بجملة من الأدوار التنموية، حيث تساهم في تشغيل اليد العاملة على نحو يفوق مساهمة المؤسسات كبيرة، كما تشكل النسبة الأكبر من إجمالي عدد، وتساهم بشكل فعال في تكوين القيمة المضافة والناتج المحلي الإجمالي وتعزيز الصادرات وزيادة الطاقة الإنتاجية"، ثانياً "أصبح الإبداع ضرورة حتمية للرفع من القدرة التنافسية للمؤسسات باختلاف أحجامها وللاقتصاد الوطني ككل، لهذا كان لزاماً على مختلف الدول أن تولي هذا الجانب مزيداً من الاهتمام، وذلك بدعم وتشجيع روح الإبداع لدى الأفراد والمؤسسات من أجل مجابهة ضغوط الأسواق والرفع من القدرة التنافسية".كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018