ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > التدقیق الداخلي أداة فعالة لتج...>الوصف

التدقیق الداخلي أداة فعالة لتجسید مبادئ حوكمة الشركات

العنوان المترجم: Internal Audit: An Effective Tool to Embody Corporate Governance Principles
المصدر: مجلة الاقتصاد والتنمية البشرية
الناشر: جامعة لونيسي علي البليدة 2 - مخبر التنمية الاقتصادية والبشرية
المؤلف الرئيسي: العيد، محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: شملال، نجاة (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع11
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2015
الشهر: جوان
الصفحات: 370 - 385
DOI: 10.35658/1445-000-011-063
ISSN: 2253-0827
رقم MD: 764641
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
الحوكمة | حوكمة الشركات | إدارة الحوكمة | التدقیق الداخلي
رابط المحتوى:
PDF (صورة)      PDF (نص)      HTML
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

200

حفظ في:
المستخلص: تهدف الدراسة إلى إيضاح قواعد وضوابط الحوكمة التي تعمل إلى تحقيق الشفافية والعدالة، ومنح حق مساءلة إدارة الشركة، وبالتالي تحقيق الحماية للمساهمين والمكتتبين، مع مراعاة مصالح العمل والعمال، والحد من التعسف في استعمال السلطة على حساب المصلحة العامة، مما يؤدي إلى تنمية الاستثمار وتشجيع تدفقه، وتنمية المدخرات، وتعظيم الربحية، وإتاحة فرص عمل جديدة.
كما أن هذه القواعد تؤكد أهمية الالتزام بإحكام القانون، والعمل على ضمان مراجعة الأداء المالي، ووجود هياكل إدارية تمكن من محاسبة الإدارة أمام المساهمين، مع تكوين لجنة تدقيق من غير أعضاء مجلس الإدارة التنفيذية تكون لها مهام واختصاصات وصلاحيات عديدة لتحقيق رقابة مستقلة على التسيير، وكذلك توافر نظام ضبط داخلي قوي يتضمن مهام التدقيق الداخلي للتأكد من مدى توافر الضوابط الرقابية على تطبيق نظم الحوكمة.
إن النتائج المتوصل إليها تتلخص في إن خلية التدقيق الداخلي تعد من الدوائر الضرورية جدا في إدارة الحوكمة، بل هي من أولويات وأساسيات الإدارة التي يجب أن تدرج ضمن أي هيكل وظيفي يطبق نظام الحوكمة وليس كما أفاد البعض ولم يدرجها ضمن الهيكل الوظيفي لشركته كإدارة منفصلة، بل اعتبرها كأحد مهام لجنة التدقيق أو الإدارة المالية بصورة لم يعطها حقها، ولم يأخذ بالاعتبار معايير التدقيق الداخلي التي تصدر من الهيئات العالمية المختصة، والتي تتضمن فصلا واضحا بين مهام دائرة التدقيق الداخلي وبين لجنة التدقيق.

L'étude a pour but de clarifier les règles et règlements de la gouvernance qui vise à réaliser la transparence et de l’équité, et donne le droit pour demander des comptes à l’administration de l'entreprise, et par conséquent assure la protection des droits des actionnaires et des souscripteurs tout en tenant compte des intérêts des employeurs et des travailleurs, afin de diminuer l'abus de pouvoir dans l'intérêt général, ceci aura pour effets de développer de l'investissement, encourager ses flux , développer l'épargne, maximiser la rentabilité et offrir de nouvelles possibilités d'emploi
Ces règles mettent également l'accent sur l'importance du respect des dispositions de la loi, et ce, dans le but d’ assurer le bon déroulement de la performance financière, et l'existence de structures administratives qui permettront de demander des comptes à l’administration vis-à-vis aux actionnaires, avec la mise en place du comité d'audit dont ses membres ne font pas partie du conseil d'administration de l'exécutif, ce comité d'audit exerce ses fonctions et ses pouvoirs pour faire un contrôle indépendant de la gestion, ainsi que la disponibilité d'un système solide de vérification interne afin d'assurer la disponibilité du contrôle de l'application des systèmes de gouvernance.



The study aims to clarify the rules and controls of governance that work towards achieving transparency and justice, and to grant accountability to the management of the company. Thus, protecting shareholders and subscribers, taking into account the interests of labor and workers, and reducing the abuse of power at the expense of the public interest. This leads to investment development and promotion of investment flows, savings development, maximizing profitability and creating new jobs.
These rules also emphasize the importance of adhering to the law, ensuring the audit of financial performance, and the existence of administrative structures that enable management to be held accountable to shareholders. With the formation of an audit committee, which is not members of the Executive Board, shall have many functions, competencies and powers to achieve independent oversight of the management. There is also a robust internal control system that includes internal audit functions to ascertain the availability of oversight controls over the implementation of governance systems.
The findings are that the Internal Audit Cell is one of the most necessary departments in the governance department. Rather, it is one of the priorities and principles of management, which must be included in any functional structure that applies the governance system, not as some have stated, but not as part of the career structure of the company as a separate administration. Rather, it is regarded as one of the duties of the Audit Committee or the Financial Management Committee in a manner that did not give it its right, It did not take into account the internal audit standards issued by competent international bodies, which include a clear separation between the functions of the Internal Audit Department and the Audit Committee.
This abstract translated by Dar AlMandumah Inc 2018.
ISSN: 2253-0827

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.