| LEADER |
03691nam a22003257a 4500 |
| 001 |
0071559 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 100 |
|
|
|9 418907
|a عبدالله، إخلاص الناير
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a أثر التدريب على المبيعات بالتطبيق على شركة الخطوط الجوية السودانية (2005 - 2014)
|
| 260 |
|
|
|a أم درمان
|c 2015
|m 1436
|
| 300 |
|
|
|a 1 - 151
|
| 336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
| 502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة أم درمان الاسلامية
|f كلية العلوم الإدارية
|g السودان
|o 0670
|
| 520 |
|
|
|a هدفت هذه الدراسة إلى ابراز أهمية الاستثمار في العنصر البشري عن طريق التدريب والذي ينعكس بدوره في تطوير الشركات والمؤسسات وتماسكها الداخلي لمواجهة التحديات القائمة في بيئتها الخارجية ولمواكبة التطور المتسارع في مجال العلوم والتكنولوجيا عموما. وتناولت الدراسة عدد من الفرضيات أهمها: 1- تؤثر مهارة وقدرات وكفاءة رجال البيع على مبيعات الشركة 2- يؤثر نوع التدريب المقدم على المبيعات. 3- تؤثر وسائل التدريب على المبيعات. 4- تؤثر كفاءة المدربين على المبيعات. 5- تؤثر ميزانية التدريب على المبيعات. توصلت نتائج البحث إلى مؤشرات تثبت صحة الفروض أعلاه كما أكدت النتائج أهمية التدريب على المؤسسات الخدمية الربحية. عليه، لا بد من الاهتمام بالتدريب ووضع الخطط والبرامج وتوفير وسائل ومعدات التدريب التي تمكن من مواكبة تكنولوجيا العصر. خلص البحث إلى التوصيات الآتية وهي مرتبطة بنتائج هذا البحث وأهمها: 1- الاهتمام برفع مستوى مهارات وقدرات وكفاءة رجال البيع وتوزيع فرص التدريب عليهم بعدالة. 2- لا بد من استمرارية التدريب حيث أن الاستمرارية فيه تجود الأداء. 3- إبلاء المزيد من الاهتمام بالتدريب وتوفير المزيد من الإمكانيات والبرامج ووسائل التدريب وخاصة الحديثة منها لكي يقوم قسم التدريب بواجبه كاملا خاصة وأنه من أهم الأقسام بالشركة حيث يقع على عاتقه مواكبة التكنولوجيا الحديثة.
|
| 653 |
|
|
|a التدريب على المبيعات
|a شركة الخطوط الجوية السودانية
|a ميزانية التدريب
|a جودة الأداء
|a المؤسسات الخدمية
|
| 700 |
|
|
|9 334876
|a يوسف، أمل اسماعيل صالح
|e مشرف
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-015-0670-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-015-0670-A.pdf
|y المستخلص
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-015-0670-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-015-0670-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-015-0670-1.pdf
|y 1 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-015-0670-2.pdf
|y 2 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-015-0670-3.pdf
|y 3 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-015-0670-4.pdf
|y 4 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-015-0670-O.pdf
|y الخاتمة
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-015-0670-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-015-0670-S.pdf
|y الملاحق
|
| 930 |
|
|
|d y
|
| 995 |
|
|
|a Dissertations
|
| 999 |
|
|
|c 788559
|d 788559
|
