ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







نمط اقتباس:
APA إسلوب

الشمري، إبراهيم راشد، و الدراجى، هشام صباح محسن. (2015). أثر تمكين العاملين في تعزيز الولاء التنظيمي: دراسة استطلاعية في المديرية العامة لنقل الطاقة الكهربائية - الفرات الأعلى. مجلة الإدارة والاقتصاد، س38, ع103 ، 129 - 150. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/803208

MLA إسلوب

الشمري، إبراهيم راشد، و هشام صباح محسن الدراجى. "أثر تمكين العاملين في تعزيز الولاء التنظيمي: دراسة استطلاعية في المديرية العامة لنقل الطاقة الكهربائية - الفرات الأعلى." مجلة الإدارة والاقتصاد س38, ع103 (2015): 129 - 150. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/803208

تنبيه: هذه الاقتباسات قد لا تكون دقيقة 100%.