المستخلص: |
تناولت هذه الدراسة استراتيجية التنمية الريفية كآلية للحد من البطالة لتحقيق تنمية مستدامة، وتهدف إلى التطرق إلى مفهوم التنمية الريفية وبيان أهميتها وواقعها الحالي في الاقتصاد السوداني والمستلزمات الضرورية لتأهيلها وتطويرها من أجل خلق مناصب شغل جديدة. اتبعت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي لمعرفة برامج التنمية الريفية في السودان بالاعتماد علي النصوص التشريعية والمصادر الرسمية من المؤسسات المعنية. محتوى البحث إشتمل على مقدمة وثلاثة محاور وخاتمة، المحور الأول يلقي الضوء على التنمية الريفية مفهومها وأهدافها الاقتصادية كما تناول وصف عمليات التنمية الريفية في البلدان النامية ومدى إمكانية تطبيقها. المحور الثاني تناول البطالة أنواعها وأسبابها وعلاجها وصولا إلى واقع سوق العمل، أما المحور الثالث فيلقي الضوء علي برامج التنمية الريفية في السودان ودورها في الحد من البطالة وخلق وظائف شغل جديدة في السودان. وقف البحث على نقاط القوة والضعف والمعوقات التي تواجه التنمية حتى يمكن علاجها ولتصبح أكثر فعالية ومواكبة حتي تؤدى دورها المنوط بها في تنمية وتوعية الريفيين بما هو جديد. الخاتمة احتوت أهم النتائج والتوصيات، أشارت نتائج الدراسة إلى وجود ضعف في التنسيق بين الأجهزة والمؤسسات المعنية بالتنمية الريفية على كافة المستويات القومية والإقليمية والمحلية. أوصت الدراسة تبني استراتيجية وطنية للتنمية الريفية المستدامة يشارك في بنائها وإعدادها كل الجهات والمؤسسات وأفراد المجتمع المعنيين بالتنمية الريفية المستدامة والمتأثرين بنواتجها على المدى القصير والبعيد.
The study deals with rural development strategies as a tool for sustainable development and unemployment reduction. Meanings, importance, development and improvement of rural development strategies RDS to create new job opportunities are the main objectives of this study. Descriptive analytical methods were used to analyze the Rural Development Programs RDPs conducted in Sudan. Sources of data were the available legislative literature and the formal reports from all concerned institutions. The research includes an Introduction, three chapters and a closing section. Chapter one sheds light on the meanings, importance and economic objectives of rural development with a detailed description of rural Development programs conducted on developing countries and their economic importance and suitability and possible ways and means to apply them in Sudan. Chapter two discusses the different types of unemployment, reasons and ways and means for their reduction and creation of new job opportunities according to the prevailing situations of the labor market. Chapter three sheds light on RDPs conducted on Sudan and the role played by these programs on unemployment reduction and creation of new job opportunities. All strong, weak points and limitations facing RDPs in Sudan were throughly discussed and practical recommendations to rectify improve these programs were forwarded. The closing section contains the main results and recommendations. The study revealed that there is no coordination what so ever between all bodies and institutions concerned with rural development in Sudan. The study recommends the formation of a national strategy for rural development to be planned and prepared by all concerned parties and .institutions and community members
|